Glaxo Smithkline Indonesia – Tertarik berkarir di industri farmasi terkemuka? Glaxo Smithkline (GSK) Indonesia, perusahaan multinasional yang bergerak di bidang kesehatan, bisa menjadi pilihan tepat! Namun sebelum mendaftar, penting bagi Anda untuk mengetahui kisaran gaji yang ditawarkan untuk setiap jabatan. Artikel ini akan membahas secara lengkap informasi terbaru mengenai gaji di GSK Indonesia, mulai dari posisi staf hingga level manajerial.
Gaji Glaxo Smithkline Indonesia Tahun 2024
Berikut adalah daftar gaji karyawan untuk berbagai posisi di Glaxo Smithkline Indonesia pada tahun 2024:
| No. | Jabatan & Posisi | Gaji |
|---|---|---|
| 1 | Sales | Rp. 7.130.000,00 |
| 2 | Medis, Kesehatan | Rp. 16.879.999,00 |
| 3 | Desain | Rp. 1.860.000,00 |
| 4 | Logistik & Transportasi | Rp. 2.250.000,00 |
| 5 | Marketing | Rp. 3.990.000,00 |
| 6 | Profesional | Rp. 8.100.000,00 |
| 7 | Manufaktur | Rp. 19.800.000,00 |
| 8 | HR, Admin | Rp. 7.480.000,00 |
Besaran gaji karyawan di Glaxo Smithkline Indonesia dapat berbeda-beda tergantung beberapa faktor, seperti lokasi kerja, tingkat pengalaman, serta kualifikasi individu. Faktor-faktor ini menyebabkan setiap karyawan menerima gaji yang disesuaikan dengan kondisi masing-masing.
Selain gaji pokok, karyawan juga berpotensi memperoleh berbagai tunjangan tambahan. Beberapa tunjangan tersebut antara lain tunjangan kesehatan, tunjangan makan, tunjangan transportasi, tunjangan hari raya, cuti tahunan, cuti sakit, serta peluang untuk mengikuti program pelatihan dan pengembangan diri.
Profile Glaxo Smithkline Indonesia
| Keterangan | Detail |
|---|---|
| Perusahaan | GlaxoSmithKline Indonesia |
| Nama Merek | GSK |
| Industri | Farmasi |
| Didirikan | 1970 (di Indonesia) |
| Kantor Pusat | Jakarta, Indonesia |
| Jumlah Pabrik | - |
| Jumlah Karyawan | - |
| Produk Utama | Obat-obatan resep, Vaksin, Produk kesehatan konsumen |
| Perusahaan Induk | GlaxoSmithKline plc |
| Situs Web | https://www.gsk.co.id/ |
GlaxoSmithKline (GSK) Indonesia merupakan anak perusahaan dari GSK plc, perusahaan biofarmasi global berbasis sains dan dipimpin oleh riset yang berkantor pusat di Inggris. GSK telah hadir di Indonesia sejak tahun 1970 dan memiliki komitmen yang kuat untuk meningkatkan kualitas kesehatan masyarakat Indonesia.
GSK Indonesia menyediakan beragam produk kesehatan yang inovatif, termasuk obat-obatan resep untuk berbagai macam penyakit, vaksin untuk mencegah penyakit menular, dan produk kesehatan konsumen yang mudah diakses masyarakat. GSK terus berinovasi untuk menghadirkan solusi kesehatan yang lebih baik dan terjangkau bagi seluruh masyarakat Indonesia.
Contoh Slip Gaji Glaxo Smithkline Indonesia
Berikut contoh slip gaji Glaxo Smithkline Indonesia.
Slip gaji Glaxo Smithkline Indonesia yang ditampilkan di atas hanyalah sebagai contoh dan tidak mencerminkan nilai gaji yang sebenarnya. Slip ini bertujuan untuk memberikan gambaran umum dan ilustrasi mengenai komponen-komponen yang mungkin ada dalam slip gaji karyawan.
Daftar Tunjangan & Benefit Karyawan
Sebagai perusahaan farmasi multinasional terkemuka, Glaxo SmithKline Indonesia tentu berkomitmen untuk menyediakan lingkungan kerja yang positif dan mendukung bagi karyawannya. Salah satu bentuk komitmen tersebut diwujudkan dalam bentuk paket tunjangan dan benefit yang kompetitif. Meskipun informasi spesifik mengenai detail tunjangan hanya dapat diakses oleh karyawan dan calon karyawan, berikut adalah gambaran umum tentang apa yang biasanya ditawarkan oleh perusahaan sekelas Glaxo SmithKline Indonesia:
Kompensasi & Tunjangan:
- Gaji Pokok Kompetitif
- Bonus Tahunan berdasarkan performa
- Program Asuransi Kesehatan (termasuk untuk anggota keluarga)
- Program Asuransi Jiwa
Benefit & Pengembangan Karir:
- Program Pensiun
- Cuti Tahunan dan Cuti Melahirkan/Melebihi Ketentuan Pemerintah
- Kesempatan Pengembangan Karir dan Pelatihan
- Lingkungan Kerja yang Mendukung dan Inklusif
Informasi lebih lanjut mengenai daftar tunjangan & benefit karyawan di Glaxo SmithKline Indonesia bisa kamu dapatkan melalui situs resmi perusahaan atau platform pencarian kerja.
Daftar Posisi dan Jabatan Karyawan
GlaxoSmithKline (GSK) Indonesia, sebagai bagian dari perusahaan biofarmasi global, memiliki beragam posisi dan jabatan karyawan yang mendukung operasionalnya. Sayangnya, informasi spesifik mengenai daftar lengkap posisi dan jabatan di GSK Indonesia tidak tersedia secara publik.
Namun, kamu bisa membayangkan bahwa sebagai perusahaan biofarmasi, GSK Indonesia membutuhkan tenaga kerja di berbagai bidang, seperti:
- Penelitian dan Pengembangan: Ilmuwan, Peneliti, dll.
- Produksi: Operator Produksi, Quality Control, dll.
- Penjualan dan Pemasaran: Medical Representative, Product Manager, dll.
- Sumber Daya Manusia: HR Generalist, Recruitment Specialist, dll.
- Keuangan: Finance Analyst, Accountant, dll.
- Teknologi Informasi: IT Support, System Analyst, dll.
Setiap posisi dan jabatan tersebut memiliki peran penting dalam kesuksesan GSK Indonesia.
Prospek Kerja
Bergabung dengan perusahaan multinasional terkemuka seperti GlaxoSmithKline (GSK) Indonesia tentu membuka peluang karir yang menjanjikan.
GSK Indonesia dikenal memiliki budaya kerja yang positif, fokus pada pengembangan karyawan, dan menawarkan kesempatan belajar yang luas. Kamu akan berkesempatan untuk mengembangkan keahlian, membangun jaringan profesional, dan berpotensi untuk meningkatkan jenjang karir.
Dengan reputasi global dan komitmen terhadap inovasi, pengalaman bekerja di GSK Indonesia akan menjadi aset berharga untuk masa depan kariermu, baik di dalam maupun di luar negeri.
Kriteria dan Syarat Bekerja
Bergabung dengan perusahaan farmasi global seperti GlaxoSmithKline (GSK) Indonesia tentu menjadi impian banyak orang. Namun, sebelum kamu mengirimkan lamaran, penting untuk memahami kriteria dan persyaratan yang umumnya ditetapkan oleh GSK Indonesia.
Meskipun informasi spesifik terkait lowongan tertentu dapat ditemukan di situs web perusahaan atau platform lowongan kerja, beberapa kriteria umum biasanya mencakup kualifikasi pendidikan, pengalaman kerja yang relevan, kemampuan bahasa Inggris, dan keterampilan interpersonal yang baik.
Pastikan kamu memenuhi persyaratan minimum yang tercantum pada setiap lowongan dan menyesuaikan CV serta surat lamaran kamu dengan kebutuhan posisi yang dilamar.
Cara Melamar Kerja
Tertarik untuk bergabung dengan GlaxoSmithKline (GSK) Indonesia dan menjadi bagian dari perusahaan farmasi global terkemuka? Untuk memulai perjalanan karir Anda, penting untuk memahami cara melamar kerja yang tepat di GSK Indonesia.
Pantau Situs Resmi dan Platform Lowongan Kerja
GSK Indonesia umumnya mengumumkan lowongan pekerjaan melalui berbagai kanal, termasuk:
- Situs Resmi GSK: Situs resmi GSK biasanya memiliki bagian “Karir” atau “Bekerja di GSK” yang mencantumkan lowongan yang tersedia.
- Platform Lowongan Kerja: Situs-situs seperti JobStreet, Indeed, LinkedIn, LokerCepat, BidangUsaha, dan JobSkuid seringkali menampilkan lowongan dari GSK Indonesia.
Persiapkan Dokumen Aplikasi yang Profesional
Pastikan Anda memiliki CV dan surat lamaran yang terkini, relevan dengan posisi yang Anda inginkan, dan menyoroti keterampilan serta pengalaman Anda yang sesuai dengan persyaratan GSK.
Melamar Melalui Sistem Online
Sebagian besar perusahaan, termasuk GSK, menggunakan sistem aplikasi online. Ikuti petunjuk pada platform yang Anda gunakan dengan cermat. Pastikan semua informasi yang Anda berikan akurat dan lengkap.
Tindak Lanjut yang Tepat
Setelah Anda mengirimkan aplikasi Anda, bersabarlah menunggu kabar dari tim rekrutmen GSK. Anda dapat menindaklanjuti aplikasi Anda melalui email atau telepon dalam jangka waktu yang wajar, biasanya setelah satu atau dua minggu.
Ulasan dari Mantan Karyawan
Berikut ini adalah ulasan dari orang-orang yang pernah bekerja di Glaxo Smithkline Indonesia.
Kami menyamarkan nama karyawan untuk privasi.
Mantan Karyawan 1
Perusahaan Global yang memiliki value yang bagus, Transparansi,Respct For People, Integritas, Patient Focus
- Posisi: Sales
- Daerah Bekerja: Kota Palembang
Kelebihan
Benefit karyawan sangat bagus memiliki asuransi kesehatan untuk seluruh keluarga inti tanpa batas anak. Memiliki Bonus Monthly, dan Annual yang bagus,
Kekurangan
Kurang di berikan peluang untuk berkembang, terdapat batasan jenjang dgn cabang dan pusat. Peluang karier sulit
Pesan Untuk Pihak Manajemen
Manajemen harus lebih terbuka, Transparansi dari kantor cabang ke pusat tidak sincron
Mantan Karyawan 2
Perusahaan yang sangat menghargai karyawannya dan benefit yang super baik
- Posisi: HR / Admin
- Daerah Bekerja: DKI Jakarta
Kelebihan
Benefit kesehatan lengkap untuk keluarga, basic salary yang cukup dan juga ada transport serta meal allowance, bisa work from home dan juga value respect yang sangat baik
Kekurangan
Banyaknya intern dan sulitnya menjadi karyawan tetap, gap salary nya cukup jauh antara intern dengan karyawan
Pesan Untuk Pihak Manajemen
Manajemen harus lebih terbuka dengan karyawan yang berprestasi, membuka kesempatan untuk karyawan kontrak
Mantan Karyawan 3
Perusahaan multi nasional dari Inggris di bidang farmasi dengan kualitas tinggi dan harga premium
- Posisi: Marketing
- Daerah Bekerja: DKI Jakarta
Kelebihan
Benefit kesehatan bagus
Gaji yang cukup besar untuk fresh graduate
Banyak berkomunikasi antar benua sehingga meluas koneksi
Kekurangan
Lean company, banyak karyawan yang harus melakukan pekerjaan diluar job description mereka. Work life balance kurang stabil
Pesan Untuk Pihak Manajemen
Manajemen harus memperhatikan kesejahteraan karyawan. Mengingat perusahaan cukup kecil, maka kesempatan karir untuk meningkat juga kecil
Mantan Karyawan 4
Perusahaan farmasi yang bagus untuk mengawali karir, memiliki work life balance yang sangat baik dan memperhatikan karyawan nya
- Posisi: HR / Admin
- Daerah Bekerja: DKI Jakarta
Kelebihan
Benefit kesehatan lengkap plus untuk keluarga juga, worklife balance sangat baik, banyak ilmu yang bisa diambil dari perusahaan ini dan sangat mensejahterakan karyawannya
Kekurangan
Banyak sekali pegawai dengan sistem kontrak dan banyaknya pegawai dengan status internship dan tidak adanya kejelasan apakah bisa menjadi karyawan tetap atau tidak
Pesan Untuk Pihak Manajemen
Lebih memperhatikan status karyawan yang masih kontrak tapi selebihnya perusahaan ini adalah perusahaan yang sangat sangat bagus
Mantan Karyawan 5
tempat yang baik untuk memulai karir, banyak hal yang dapat dipelajari
- Posisi: Manufaktur
- Daerah Bekerja: DKI Jakarta
Kelebihan
benefit kesehatan lengkap, gaji dan tunjangan sesuai dengan yang diharapkan, budayanya open, tidak kaku antara atasan dengan bawahan
Kekurangan
personal development kurang diperhatikan, beberapa waktu harus bekerja hingga larut malam, banyak tenaga kontrak, turn over tinggi
Pesan Untuk Pihak Manajemen
manajemen harus lebih bisa menempatkan orang yang tepat pada posisi yang tepat
Sumber ulasan berasal dari situs terpercaya.
Kesimpulan
Demikianlah informasi lengkap mengenai gaji Glaxo SmithKline Indonesia, mulai dari kisaran gaji, tunjangan, sistem kerja, kualifikasi yang dibutuhkan, hingga cara melamar pekerjaan di sana.
GSK adalah perusahaan farmasi global terkemuka yang menawarkan jenjang karir dan benefit yang menarik. Jika kamu tertarik untuk membangun karir di bidang farmasi dan kesehatan, GSK bisa menjadi pilihan yang tepat.
Untuk mendapatkan informasi lebih lanjut seputar gaji di berbagai perusahaan dan tips karir lainnya, kamu dapat mengunjungi website TipKerja. Semoga informasi ini bermanfaat dan membantumu meraih kesuksesan karir!