PT Cargill Indonesia – Mengetahui kisaran gaji di sebuah perusahaan tentu menjadi hal penting bagi para pencari kerja, terutama di perusahaan besar seperti PT Cargill Indonesia. Artikel ini akan membahas secara lengkap mengenai besaran gaji terbaru untuk berbagai jabatan di PT Cargill Indonesia, sehingga Anda dapat memperoleh gambaran yang jelas sebelum melamar pekerjaan.
Gaji PT Cargill Indonesia Tahun 2024
Berikut adalah daftar gaji karyawan untuk berbagai posisi di PT Cargill Indonesia pada tahun 2024:
| No. | Jabatan & Posisi | Gaji |
|---|---|---|
| 1 | Logistik & Transportasi | Rp. 13.630.000,00 |
| 2 | Riset, Sains, Pengembangan | Rp. 6.450.000,00 |
| 3 | HR, Admin | Rp. 1.940.000,00 |
| 4 | Finance, Akunting | Rp. 2.840.000,00 |
| 5 | Engineering | Rp. 2.630.000,00 |
| 6 | Business Development, Consultant | Rp. 3.780.000,00 |
| 7 | Sales | Rp. 13.630.000,00 |
| 8 | Medis, Kesehatan | Rp. 21.310.000,00 |
| 9 | Marketing | Rp. 61.800.000,00 |
| 10 | Manufaktur | Rp. 6.350.000,00 |
| 11 | Customer Service, Pelayanan | Rp. 4.399.999,00 |
| 12 | Lainnya | Rp. 4.300.000,00 |
| 13 | Management Product, QC | Rp. 4.420.000,00 |
Besaran gaji karyawan di PT Cargill Indonesia dapat berbeda-beda tergantung beberapa faktor, seperti lokasi kerja, tingkat pengalaman, serta kualifikasi individu. Faktor-faktor ini menyebabkan setiap karyawan menerima gaji yang disesuaikan dengan kondisi masing-masing.
Selain gaji pokok, karyawan juga berpotensi memperoleh berbagai tunjangan tambahan. Beberapa tunjangan tersebut antara lain tunjangan kesehatan, tunjangan makan, tunjangan transportasi, tunjangan hari raya, cuti tahunan, cuti sakit, serta peluang untuk mengikuti program pelatihan dan pengembangan diri.
Profile PT Cargill Indonesia
| Keterangan | Detail |
|---|---|
| Perusahaan | PT Cargill Indonesia |
| Nama Merek | Cargill |
| Industri |
|
| Didirikan | 1974 (di Indonesia) |
| Kantor Pusat | Jakarta, Indonesia |
| Jumlah Pabrik | - |
| Jumlah Karyawan | Lebih dari 155.000 (Global) - (Indonesia) |
| Produk Utama |
|
| Perusahaan Induk | Cargill, Incorporated |
| Situs Web | https://www.cargill.co.id/ |
PT Cargill Indonesia merupakan bagian dari Cargill, Incorporated, sebuah perusahaan global yang bergerak di bidang pertanian, makanan, dan nutrisi. Berdiri tahun 1974, Cargill Indonesia telah menjadi pemain kunci dalam industri pangan dan pakan ternak di Indonesia.
Cargill Indonesia berkomitmen untuk menyediakan solusi inovatif dan berkelanjutan bagi pelanggannya di Indonesia. Perusahaan ini fokus pada pengadaan, pengolahan, dan distribusi produk-produk pertanian, serta produksi dan pemasaran pakan ternak berkualitas tinggi. Cargill Indonesia juga aktif dalam program-program tanggung jawab sosial perusahaan, khususnya di bidang pertanian dan ketahanan pangan.
Contoh Slip Gaji PT Cargill Indonesia
Berikut contoh slip gaji PT Cargill Indonesia.
Slip gaji PT Cargill Indonesia yang ditampilkan di atas hanyalah sebagai contoh dan tidak mencerminkan nilai gaji yang sebenarnya. Slip ini bertujuan untuk memberikan gambaran umum dan ilustrasi mengenai komponen-komponen yang mungkin ada dalam slip gaji karyawan.
Daftar Tunjangan & Benefit Karyawan
Berkarir di perusahaan multinasional seperti PT Cargill Indonesia tentu menawarkan berbagai keuntungan. Selain jenjang karir yang jelas, kamu juga berkesempatan mendapatkan beragam tunjangan dan benefit menarik. Walaupun informasi spesifik mengenai tunjangan hanya bisa kamu dapatkan setelah resmi bergabung, berikut gambaran umum benefit yang biasanya ditawarkan oleh perusahaan sekelas PT Cargill Indonesia:
Tunjangan Finansial:
- Gaji Pokok Kompetitif: PT Cargill Indonesia dikenal memberikan gaji yang kompetitif sesuai dengan posisi dan pengalaman kerja.
- Bonus Tahunan: Kinerja dan kontribusi kamu akan diapresiasi dengan bonus tahunan yang menarik.
- Tunjangan Hari Raya: Untuk membantu memenuhi kebutuhan di hari raya, perusahaan biasanya memberikan tunjangan hari raya.
Tunjangan Kesehatan:
- Asuransi Kesehatan: Kamu dan keluarga akan mendapatkan perlindungan kesehatan melalui asuransi kesehatan yang komprehensif.
- Asuransi Jiwa: Perlindungan finansial bagi keluarga kamu jika terjadi risiko yang tidak diinginkan.
Tunjangan Lainnya:
- Program Pengembangan Diri: PT Cargill Indonesia sangat mendukung pengembangan karir karyawannya dengan menyediakan program pelatihan dan pengembangan.
- Jenjang Karir: Perusahaan ini menawarkan peluang untuk mengembangkan karir kamu ke jenjang yang lebih tinggi.
- Lingkungan Kerja yang Positif: PT Cargill Indonesia menciptakan lingkungan kerja yang positif, suportif, dan inklusif bagi seluruh karyawannya.
Penting untuk diingat bahwa informasi di atas hanya gambaran umum. Untuk informasi lebih detail dan terbaru mengenai tunjangan dan benefit di PT Cargill Indonesia, kamu bisa mengunjungi situs resmi perusahaan atau menghubungi tim Human Resources mereka.
Daftar Posisi dan Jabatan Karyawan
Sebagai perusahaan multinasional yang besar, PT Cargill Indonesia tentu memiliki beragam posisi dan jabatan karyawan untuk mendukung kegiatan operasionalnya. Sayangnya, informasi spesifik mengenai daftar posisi dan jabatan di PT Cargill Indonesia tidak tersedia secara publik.
Namun, kamu bisa membayangkan beberapa departemen umum yang pasti ada di perusahaan sejenis, seperti:
- Departemen Penjualan dan Pemasaran: Bertanggung jawab untuk memasarkan produk dan menjalin hubungan dengan klien.
- Departemen Rantai Pasokan: Menangani proses pengadaan, logistik, dan distribusi produk.
- Departemen Keuangan: Mengelola keuangan perusahaan, termasuk akuntansi, audit, dan perpajakan.
- Departemen Sumber Daya Manusia: Bertanggung jawab untuk rekrutmen, pelatihan, dan pengembangan karyawan.
Selain itu, mengingat fokus Cargill di bidang pertanian, pengolahan pangan, dan perdagangan komoditas, kemungkinan besar terdapat departemen yang khusus menangani bidang-bidang tersebut.
Untuk informasi lebih detail mengenai posisi dan jabatan karyawan di PT Cargill Indonesia, kamu bisa mengunjungi situs resmi perusahaan atau menghubungi mereka secara langsung.
Prospek Kerja
Berkarir di perusahaan multinasional seperti PT Cargill Indonesia tentu menjadi impian banyak orang. Kamu akan mendapat kesempatan untuk berkembang di berbagai bidang, mulai dari produksi, manajemen rantai pasok, hingga teknologi.
Cargill Indonesia dikenal memiliki program pengembangan karyawan yang komprehensif. Artinya, kamu akan dibekali dengan pelatihan dan kesempatan belajar untuk meningkatkan kemampuan dan jenjang karir.
Lingkungan kerja yang dinamis dan inklusif juga menjadi daya tarik tersendiri. Cargill Indonesia menjunjung tinggi keberagaman dan memberikan kesempatan yang sama bagi seluruh karyawannya untuk maju dan berkembang.
Dengan reputasi dan komitmennya terhadap inovasi, bergabung dengan PT Cargill Indonesia tentu akan membuka peluang karir yang cerah dan kesempatan untuk berkontribusi pada industri pangan dan pertanian di Indonesia dan dunia.
Kriteria dan Syarat Bekerja
Tertarik untuk bergabung dengan PT Cargill Indonesia? Memahami kriteria dan persyaratan yang dicari oleh perusahaan adalah langkah awal yang penting. Meskipun informasi spesifik untuk setiap posisi dapat bervariasi, terdapat beberapa kualifikasi umum yang biasanya dicari oleh Cargill.
Secara umum, kamu perlu memiliki kualifikasi pendidikan yang relevan dengan posisi yang dilamar, seperti gelar sarjana untuk posisi profesional atau ijazah SMA untuk posisi teknisi. Pengalaman kerja di bidang yang relevan, khususnya di industri serupa, akan menjadi nilai tambah. Kemampuan berbahasa Inggris, baik lisan maupun tulisan, seringkali menjadi persyaratan penting, terutama untuk posisi-posisi tertentu.
Selain kualifikasi teknis, Cargill juga mencari kandidat yang memiliki integritas tinggi, etos kerja yang kuat, dan kemampuan untuk bekerja secara mandiri maupun dalam tim. Keterampilan komunikasi yang baik dan kemampuan beradaptasi dengan lingkungan kerja yang dinamis juga sangat dihargai.
Untuk informasi lebih detail mengenai kriteria dan syarat bekerja di PT Cargill Indonesia, kamu disarankan untuk mengunjungi situs web resmi perusahaan atau platform lowongan kerja yang terpercaya.
Cara Melamar Kerja di PT Cargill Indonesia
Tertarik untuk bergabung dengan PT Cargill Indonesia dan membangun karir Anda di perusahaan multinasional yang terkemuka? Berikut adalah panduan singkat mengenai cara melamar kerja di PT Cargill Indonesia:
1. Temukan Lowongan yang Tepat:
- Kunjungi situs web lowongan kerja terkemuka seperti:
- Cari lowongan yang tersedia di PT Cargill Indonesia dengan menggunakan kata kunci yang relevan, seperti “Cargill” atau nama posisi yang Anda inginkan.
2. Persiapkan Dokumen Aplikasi:
- Siapkan Curriculum Vitae (CV) yang informatif dan menonjolkan keterampilan dan pengalaman Anda yang relevan dengan posisi yang dilamar.
- Tulis surat lamaran yang meyakinkan, menjelaskan minat dan kualifikasi Anda untuk posisi tersebut.
3. Melamar Secara Online:
- Sebagian besar perusahaan, termasuk PT Cargill Indonesia, menggunakan sistem aplikasi online. Pastikan Anda melengkapi semua kolom aplikasi dengan akurat dan lengkap.
- Unggah CV dan surat lamaran Anda sesuai dengan format yang diminta.
- Tinjau kembali aplikasi Anda sebelum mengirimkannya untuk memastikan tidak ada kesalahan atau informasi yang kurang.
4. Pantau Proses Rekrutmen:
- Setelah melamar, pantau terus kotak masuk email Anda untuk informasi lebih lanjut tentang proses rekrutmen, seperti undangan tes atau wawancara.
- Anda juga dapat mengunjungi situs web resmi PT Cargill Indonesia atau menghubungi tim rekrutmen mereka jika ada pertanyaan atau membutuhkan informasi tambahan.
Ingatlah bahwa persaingan untuk mendapatkan pekerjaan di PT Cargill Indonesia mungkin cukup ketat. Pastikan Anda mempersiapkan aplikasi Anda dengan baik, menonjolkan kualifikasi Anda, dan menunjukkan antusiasme Anda untuk bergabung dengan perusahaan.
Ulasan dari Mantan Karyawan
Berikut ini adalah ulasan dari orang-orang yang pernah bekerja di PT Cargill Indonesia.
Kami menyamarkan nama karyawan untuk privasi.
Mantan Karyawan 1
Perusahaan multinasional yang sangat besar dalam bidang agribisnis. 5 tahun kedepan akan sangat pesat perkembangannya
- Posisi: Finance / Akunting
- Daerah Bekerja: DKI Jakarta
Kelebihan
Salary tinggi di kelasnya. Kantor nyaman dan lengkap bergaya American mirip google. Lokasi strategis
Kekurangan
Benefit kesehatan kurang tertuama untuk karyawan kontrak. Kedepannya mungkin akan lebih baik lagi
Pesan Untuk Pihak Manajemen
Manajemen harus lebih memperhatikan karyawan dalam segi workload dan miselanous benefit.
Mantan Karyawan 2
Perusahaan privat Amerika yang sedang tumbuh pesat di Indonesia meliputi banyak sektor Supplay chain dan penyediaan bahan baku industri
- Posisi: Engineering
- Daerah Bekerja: Jawa Timur
Kelebihan
Benefit yang baik, termasuk tunjangan kesehatan. Mempunyai job security yang baik dimana bisnisnya terus berkembang.
Kekurangan
Sedang dalam proses transisi dibeberapa sektor, sehingga kadang muncul ambigu / kebingungan yang dirasakan karyawan.
Pesan Untuk Pihak Manajemen
Organisasi yang besar, perlu transparansi di beberapa hal. Sehingga karyawan lebih nyaman dalam pengembangan karir dan masa depan di organisasi.
Mantan Karyawan 3
Perusahaan yang bagus untuk memulai karir dan mencari pengalaman di bidang engineering dan manufaktur
- Posisi: Engineering
- Daerah Bekerja: Jawa Tengah
Kelebihan
Benefit kesehatan, tunjangan makan, tunjangan transport, jenjang karir lumayan bagus, dukungan pengembangan skill, perusahaan yang bagus untuk memulai karir di bidang manufaktur
Kekurangan
Tekanan kerja yang berat, 6 hari kerja pada minggu-minggu tertentu, tunjangan yang kurang kompetitif
Pesan Untuk Pihak Manajemen
Sistem dan gaya managemen yang perlu dikembangkan agar sesuai dengan perkembangan zaman
Mantan Karyawan 4
Perusahaan yang ideal untuk mengembangkan dan mengawali career mulai dari tingkat bawah (freshgraduate)
- Posisi: Manufaktur
- Daerah Bekerja: Jawa Tengah
Kelebihan
Gaji dan tunjangan yang lebih dari cukup untuk karyawan pemula. Selain itu untuk tunjangan kesehatan seperti MCU dan BPJS juga tercover dengan baik
Kekurangan
Untuk insentif dan allowance relatif standar (mungkin baru jadi kawayawan pemula)
Jumlah personel per divisi sedikit
Pesan Untuk Pihak Manajemen
Semoga ke depan insentif maupun allowance yang diberikan oleh perusahaan memadahi dan pantas
Mantan Karyawan 5
Perusahaan yang bagus untuk memulai karrir tapi tidak untuk masa tua
- Posisi: Manufaktur
- Daerah Bekerja: Jawa Timur
Kelebihan
Suasana internasional, rekan kerja yang baik, asuransi kesehatan standar, kerja sesuai skill saya
Kekurangan
HR buruk tdk ada negosiasi gaji, tdk ada jenjang karir, Shift leader tdk tau apa yang hrs dilakukan, produksi hanya berdasarkan uji coba atau pengalaman2 sebelumnya
Pesan Untuk Pihak Manajemen
Manajemen harus mengefaluasi HR, perlu utk mendapatkan pemimpin yang mengerti produk dan proses sehingga tau apa yang harus dilakukna
Mantan Karyawan 6
Good Culture, But No Career Progression, No Salary Negotiation At All
- Posisi: Engineering
- Daerah Bekerja: Banten
Kelebihan
Multinational company, International atmosphere. Good Culture, Friendly & Supportive People. Many Meaningful Projects. Good for Self Development
Kekurangan
Poor Career Progression, No Salary Negotiation. Although we progressed in our Grade, but the remuneration increment is very small
Pesan Untuk Pihak Manajemen
Change your CEO, Dont be a Cheapskate to your Employees!
Sumber ulasan berasal dari situs terpercaya.
Kesimpulan
Demikianlah informasi lengkap mengenai gaji dan tunjangan PT Cargill Indonesia, beserta sistem kerja, kualifikasi, dan cara melamar. Bergabung dengan PT Cargill Indonesia dapat menjadi peluang karir yang menjanjikan dengan jenjang karir yang jelas dan kompensasi yang kompetitif.
Pastikan kamu mempersiapkan diri dengan baik untuk proses rekrutmen dan selalu up-to-date dengan informasi terbaru mengenai lowongan pekerjaan di PT Cargill Indonesia. Untuk informasi lebih lanjut mengenai gaji dan tunjangan di berbagai perusahaan lainnya, kamu dapat mengunjungi TipKerja.