PT Circleka Indonesia Utama – Penasaran dengan kisaran gaji yang ditawarkan oleh PT Circleka Indonesia Utama? Artikel ini akan membahas secara lengkap gaji terbaru untuk semua jabatan di PT Circleka Indonesia Utama. Informasi ini penting bagi Anda yang ingin melamar pekerjaan atau sekadar ingin mengetahui standar gaji di perusahaan ini.
Gaji PT Circleka Indonesia Utama Tahun 2024
Berikut adalah daftar gaji karyawan untuk berbagai posisi di PT Circleka Indonesia Utama pada tahun 2024:
No. | Jabatan & Posisi | Gaji |
---|---|---|
1 | Profesional | Rp. 6.150.000,00 |
2 | Sales | Rp. 5.510.000,00 |
3 | Customer Service, Pelayanan | Rp. 2.300.000,00 |
4 | Manufaktur | Rp. 1.280.000,00 |
5 | Lainnya | Rp. 3.710.000,00 |
6 | Finance, Akunting | Rp. 10.730.000,00 |
7 | Business Development, Consultant | Rp. 16.580.000,00 |
8 | Marketing | Rp. 13.950.000,00 |
9 | IT, Internet | Rp. 5.180.000,00 |
10 | Engineering | Rp. 3.710.000,00 |
11 | Hukum, Legal | Rp. 2.250.000,00 |
12 | Logistik & Transportasi | Rp. 3.860.000,00 |
Besaran gaji karyawan di PT Circleka Indonesia Utama dapat berbeda-beda tergantung beberapa faktor, seperti lokasi kerja, tingkat pengalaman, serta kualifikasi individu. Faktor-faktor ini menyebabkan setiap karyawan menerima gaji yang disesuaikan dengan kondisi masing-masing.
Selain gaji pokok, karyawan juga berpotensi memperoleh berbagai tunjangan tambahan. Beberapa tunjangan tersebut antara lain tunjangan kesehatan, tunjangan makan, tunjangan transportasi, tunjangan hari raya, cuti tahunan, cuti sakit, serta peluang untuk mengikuti program pelatihan dan pengembangan diri.
Profile PT Circleka Indonesia Utama
Keterangan | Detail |
---|---|
Perusahaan | PT Circleka Indonesia Utama |
Nama Merek | - |
Industri | - |
Didirikan | - |
Kantor Pusat | - |
Jumlah Pabrik | - |
Jumlah Karyawan | - |
Produk Utama | - |
Perusahaan Induk | - |
Situs Web | - |
PT Circleka Indonesia Utama adalah [tuliskan profil perusahaan secara singkat dan jelas. Contoh: perusahaan yang bergerak di bidang … dan berfokus pada …].
[Lanjutkan deskripsi profil perusahaan. Anda dapat menambahkan informasi mengenai visi dan misi perusahaan, pencapaian, atau fokus utama perusahaan saat ini].
Contoh Slip Gaji PT Circleka Indonesia Utama
Berikut contoh slip gaji PT Circleka Indonesia Utama .
Slip gaji PT Circleka Indonesia Utama yang ditampilkan di atas hanyalah sebagai contoh dan tidak mencerminkan nilai gaji yang sebenarnya. Slip ini bertujuan untuk memberikan gambaran umum dan ilustrasi mengenai komponen-komponen yang mungkin ada dalam slip gaji karyawan.
Daftar Tunjangan & Benefit Karyawan
Bergabung dengan sebuah perusahaan tentu tidak hanya tentang gaji pokok. Kamu pasti ingin tahu apa saja tunjangan dan benefit yang diberikan perusahaan kepada karyawannya. Meskipun informasi spesifik mengenai tunjangan dan benefit di PT Circleka Indonesia Utama tidak tersedia secara publik, berikut ini adalah gambaran umum tentang tunjangan dan benefit yang biasa ditawarkan perusahaan di Indonesia:
Tunjangan Finansial
- Tunjangan Hari Raya (THR)
- Bonus Kinerja
- Tunjangan Jabatan
- Tunjangan Transportasi
- Tunjangan Makan
Benefit Kesehatan
- BPJS Kesehatan
- BPJS Ketenagakerjaan
- Asuransi Kesehatan Swasta
Benefit Pengembangan Diri dan Lainnya
- Pelatihan dan Pengembangan
- Jenjang Karir
- Program Pensiun
- Fasilitas Kantor (misalnya: kantin, ruang olahraga)
Penting untuk diingat bahwa daftar di atas hanyalah gambaran umum. Untuk mengetahui informasi lebih detail tentang tunjangan & benefit yang diberikan PT Circleka Indonesia Utama, kamu disarankan untuk menghubungi perusahaan secara langsung atau mengunjungi situs web resmi mereka.
Daftar Posisi dan Jabatan Karyawan
Mengetahui daftar posisi dan jabatan karyawan di sebuah perusahaan dapat memberikanmu gambaran tentang struktur organisasi dan spesialisasi bidang di perusahaan tersebut. Sayangnya, informasi spesifik mengenai daftar posisi dan jabatan karyawan di PT Circleka Indonesia Utama tidak tersedia secara publik.
Namun, secara umum, sebuah perusahaan biasanya memiliki beragam posisi dan jabatan yang terbagi ke dalam beberapa departemen, seperti:
- Departemen Manajemen: CEO, Direktur, Manajer
- Departemen Keuangan dan Akuntansi: Akuntan, Analis Keuangan
- Departemen Pemasaran dan Penjualan: Manajer Pemasaran, Staf Penjualan, Digital Marketer
- Departemen Sumber Daya Manusia (SDM): Staf HRD, Rekrutmen, General Affair
- Departemen Produksi/Operasional: Supervisor Produksi, Operator Mesin, Quality Control
Tentu saja, daftar di atas hanya contoh umum dan bisa saja berbeda dengan struktur di PT Circleka Indonesia Utama. Untuk informasi yang lebih spesifik, kamu dapat mencoba menghubungi perusahaan secara langsung.
Prospek Kerja
Bekerja di PT Circleka Indonesia Utama membuka peluang untuk mengembangkan karier di bidang konstruksi telekomunikasi. Sebagai perusahaan yang terus bertumbuh dan berinovasi, Circleka menawarkan lingkungan kerja yang dinamis dan penuh tantangan.
Kamu akan memiliki kesempatan untuk belajar dan berkontribusi dalam proyek-proyek pembangunan infrastruktur telekomunikasi penting di Indonesia. Circleka juga berkomitmen untuk mengembangkan potensi setiap karyawannya dengan menyediakan pelatihan dan kesempatan pengembangan diri.
Dengan bergabung bersama PT Circleka Indonesia Utama, kamu tidak hanya mendapatkan pengalaman berharga, tetapi juga menjadi bagian dari kemajuan industri telekomunikasi di tanah air.
Kriteria dan Syarat Bekerja
Ingin bergabung dengan PT Circleka Indonesia Utama? Pahami dulu kriteria dan persyaratan yang umumnya ditetapkan perusahaan ini.
Meskipun informasi detail biasanya diumumkan pada setiap lowongan kerja, memahami gambaran umumnya dapat membantu kamu mempersiapkan diri dengan lebih baik. Beberapa hal yang biasanya menjadi pertimbangan adalah latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, keahlian, dan usia.
Pantau terus situs resmi PT Circleka Indonesia Utama atau platform lowongan kerja untuk mengetahui informasi terbaru mengenai kriteria dan syarat spesifik untuk posisi yang kamu minati.
Cara Melamar Kerja
Tertarik untuk bergabung dengan tim PT Circleka Indonesia Utama? Pastikan Anda mengikuti panduan melamar kerja di bawah ini untuk meningkatkan peluang Anda mendapatkan pekerjaan impian!
Pantau Platform Lowongan Kerja: PT Circleka Indonesia Utama biasanya mengumumkan lowongan pekerjaan melalui berbagai platform online. Pastikan Anda secara rutin mengunjungi dan mencari lowongan di situs web seperti:
Persiapkan Dokumen Aplikasi: Siapkan CV dan surat lamaran yang menarik, informatif, dan disesuaikan dengan posisi yang Anda inginkan.
Proses Melamar: Ikuti instruksi melamar yang tertera pada deskripsi lowongan kerja. Pastikan Anda mengirimkan dokumen yang lengkap dan benar.
Persiapan Interview: Jika terpilih, Anda akan dihubungi untuk tahap interview. Persiapkan diri Anda dengan baik, pelajari profil perusahaan, dan latih kemampuan komunikasi Anda.
Selamat mencoba dan semoga sukses!
Ulasan dari Mantan Karyawan
Berikut ini adalah ulasan dari orang-orang yang pernah bekerja di PT Circleka Indonesia Utama .
Kami menyamarkan nama karyawan untuk privasi.
Mantan Karyawan 1
perusahaan yang baik untuk memulai karir untuk kedepannya bagi pemuda yang baru bekerja.
- Posisi: Engineering
- Daerah Bekerja: DKI Jakarta
Kelebihan
tunjangan kesehatan dan kebutuhan kantor yang dibutuhan dilengkapi sedemikian rupa untuk kebaikkan pekerjaan.
Kekurangan
perilaku berpolitik terhadap atasan dengan bawahan maupun antar departement sering terjadi hingga sulit untuk bergerak berkembang didalam inovasi bidang pekerjaan. harus selalu bernegosiasi dengan teliti.
Pesan Untuk Pihak Manajemen
management harus bersikap adil antara sesama departement tanpa ada perbedaan status dan jabatan. perkembangan perusahaan harus terus bergerak oleh karna itu perlunya masukkan karyawan.
Mantan Karyawan 2
Perusahaan yang baik di bidang ritel ,cara senior mengajarkan kepada juniornya sangat baik
- Posisi: Sales
- Daerah Bekerja: Kota Bogor
Kelebihan
Gaji yang di dapat sangat memuaskan di atas umk kota Bogor, atasannya pun baik
Kekurangan
Sangat lama untuk menjadi karyawan tetap di perusahaan ini, sayangnya bnayak otlet yang tutup karna persaingan ritel
Pesan Untuk Pihak Manajemen
Manajemen nya sudah cukup bagus dan baik sangat mengurus sekali karyawannya, semoga bisa lebih di tingkatkan lagi
Mantan Karyawan 3
perusahaan yang cukup baik untuk belajar lebih dalam mengenai proses kerja/management retail di indonesia. baik dari segi marketing,finance,operation, dll.
- Posisi: Engineering
- Daerah Bekerja: DKI Jakarta
Kelebihan
jaminan kesehatan yang diberikan kepada anggota kelurga juga, dan mempasilitasi kebutuhan pekerjaan.dan support dari teman-teman se-level yang sangat membatu dalam pekerjaan.
Kekurangan
sistem kerja yang tidak mengikuti skejul (berubah-ubah), atasan yang selalu benar. sering sekali mengalami masalah dalm komunikasi antar departement. HRG yang kurang support terhadap peeja karyawannya
Pesan Untuk Pihak Manajemen
management yang kurang support terhadap pekerjaan yang dilakukkan , dan menghargai kerja keras karyawannya harus lebih ditingkakatkan
Mantan Karyawan 4
Membuka banyak peluang bagi para freshgraduate, terutama dalam bidang marketing, menyerap banyak tenaga kerja lulusan sma sebagai frontline store
- Posisi: Finance / Akunting
- Daerah Bekerja: Kota Jakarta Timur
Kelebihan
Lingkungan kantor yang nyaman, terutama bagi kalangan yang masih muda-muda. Benefit kesehatan dan makan untuk karyawan
Kekurangan
Kesempatan untuk naik level atau promosi jabatan kecil. Jika ada posisi yang kosong Perusahaan lebih mengutamakan mengisi posisi yang kosong tersebut dari luar perusahaan, ketimbang mempromosikan karyawan yang berada di posisi bawahnya.
Pesan Untuk Pihak Manajemen
Meningkatkan kesejahteraan karyawan, seperti bonus tahunan, peningkatan gaji tiap tahun, outing tahunan, dll
Mantan Karyawan 5
Perusahaan yg bagus untuk memulai pengalaman. Disana kita diajarkan banysk tentang SOP perusahaan.
- Posisi: Customer Service / Pelayanan
- Daerah Bekerja: Kota Yogyakarta
Kelebihan
Mendapatkan BPJSTK, lalu ada kantornya juga diwilayah yogyakarta, untuk bagian CSR kerjanya santai pakai banget, ditoko dulu saya sudah kayak rumah sendiri selama 3 tahun ?
Kekurangan
Convenience Store 24 jam menjadikan dia sistim 3 shift, shift malam nya banyak terjadi pemalakan di toko yg berangsur sepi. Yg menyebabkan sy resign lingkungan toko yg tdk bersahabat
Pesan Untuk Pihak Manajemen
Pihak kantor harusny menjadikan all store 2shift saja, tutup jam 10 mlm. Mall saja yg gedenya segitu aja tutup jam 10 mlm kok. Toko kecil sepetak aja 24 jam, kl rejeki ga kemana.. Kasihan CSR mu yg sampe dikalungi pedang, bahkan sampe bertengkar sama penjahat.
Sumber ulasan berasal dari situs terpercaya.
Kesimpulan
Itulah informasi lengkap mengenai gaji dan tunjangan di PT Circleka Indonesia Utama. Selain itu, kamu juga sudah mengetahui sistem kerja, kualifikasi, dan cara melamar pekerjaan di PT Circleka Indonesia Utama.
Ingatlah bahwa informasi gaji dan tunjangan di atas dapat berbeda-beda tergantung pada kebijakan perusahaan, posisi, dan lokasi penempatan. Pastikan kamu memverifikasi informasi ini dengan teliti sebelum melamar pekerjaan.
Semoga informasi ini bermanfaat untuk kamu dalam mencari pekerjaan impian. Untuk informasi gaji dan tunjangan perusahaan lainnya, kunjungi situs TipKerja.