PT Vads Indonesia – Apakah Anda sedang mencari informasi terkini tentang gaji di PT Vads Indonesia? Artikel ini akan membahas secara rinci mengenai kisaran gaji yang ditawarkan oleh PT Vads Indonesia untuk berbagai macam jabatan. Temukan informasi lengkapnya di sini!
Gaji PT Vads Indonesia Tahun 2025
Berikut adalah daftar gaji karyawan untuk berbagai posisi di PT Vads Indonesia pada tahun 2025:
| No. | Jabatan & Posisi | Gaji |
|---|---|---|
| 1 | Customer Service, Pelayanan | Rp. 2.340.000,00 |
| 2 | Sales | Rp. 1.840.000,00 |
| 3 | IT, Internet | Rp. 2.349.999,00 |
| 4 | Marketing | Rp. 20.800.000,00 |
| 5 | Business Development, Consultant | Rp. 8.659.999,00 |
| 6 | HR, Admin | Rp. 4.530.000,00 |
| 7 | Management Product, QC | Rp. 2.660.000,00 |
| 8 | Media, Public Relations | Rp. 1.910.000,00 |
Besaran gaji karyawan di PT Vads Indonesia dapat berbeda-beda tergantung beberapa faktor, seperti lokasi kerja, tingkat pengalaman, serta kualifikasi individu. Faktor-faktor ini menyebabkan setiap karyawan menerima gaji yang disesuaikan dengan kondisi masing-masing.
Selain gaji pokok, karyawan juga berpotensi memperoleh berbagai tunjangan tambahan. Beberapa tunjangan tersebut antara lain tunjangan kesehatan, tunjangan makan, tunjangan transportasi, tunjangan hari raya, cuti tahunan, cuti sakit, serta peluang untuk mengikuti program pelatihan dan pengembangan diri.
Profile PT Vads Indonesia
| Keterangan | Detail |
|---|---|
| Perusahaan | PT VADS Indonesia |
| Nama Merek | VADS Indonesia |
| Industri | Pusat Kontak, Teknologi Informasi, Penyedia Layanan Terkelola |
| Didirikan | 2002 |
| Kantor Pusat | Gedung Cyber 2, Jl. Kuningan Barat No.8, Jakarta Selatan |
| Jumlah Pabrik | - |
| Jumlah Karyawan | 1,700+ |
| Produk Utama | Layanan Pelanggan, Layanan Digital, Layanan Cloud, Solusi Keamanan, Layanan Terkelola TI |
| Perusahaan Induk | Telekom Malaysia Berhad (TM) |
| Situs Web | https://www.vads.co.id/ |
PT VADS Indonesia adalah perusahaan penyedia layanan teknologi informasi dan komunikasi (TIK) terkemuka di Indonesia. Didirikan pada tahun 2002, VADS Indonesia merupakan bagian dari Telekom Malaysia Berhad (TM), perusahaan telekomunikasi terbesar di Malaysia. VADS Indonesia menyediakan solusi TIK yang komprehensif untuk berbagai sektor industri, termasuk layanan pelanggan, layanan digital, layanan cloud, solusi keamanan, dan layanan terkelola TI.
Dengan lebih dari 1.700 karyawan dan kantor pusat di Jakarta, VADS Indonesia berkomitmen untuk memberikan solusi TIK inovatif dan andal yang membantu bisnis tumbuh dan sukses. VADS Indonesia memiliki fokus yang kuat pada kepuasan pelanggan dan terus berinvestasi dalam teknologi dan sumber daya manusia untuk memberikan layanan terbaik di kelasnya.
Contoh Slip Gaji PT Vads Indonesia
Berikut contoh slip gaji PT Vads Indonesia.
Slip gaji PT Vads Indonesia yang ditampilkan di atas hanyalah sebagai contoh dan tidak mencerminkan nilai gaji yang sebenarnya. Slip ini bertujuan untuk memberikan gambaran umum dan ilustrasi mengenai komponen-komponen yang mungkin ada dalam slip gaji karyawan.
Daftar Tunjangan & Benefit Karyawan
Bekerja di PT Vads Indonesia bukan hanya tentang gaji yang kompetitif, tetapi juga tentang berbagai tunjangan dan benefit menarik yang ditawarkan kepada karyawannya. Meskipun informasi spesifik mengenai tunjangan dan benefit hanya dapat kamu peroleh melalui sumber resmi perusahaan, berikut adalah gambaran umum tentang apa yang biasanya ditawarkan oleh perusahaan sekelas PT Vads Indonesia:
Tunjangan Kesehatan:
- Asuransi kesehatan umum dan gigi untuk karyawan dan keluarga inti.
- Tunjangan Rawat Jalan dan Rawat Inap.
- Program kesehatan mental.
Tunjangan Finansial:
- Program Tabungan Hari Tua dan Pensiun.
- Bonus kinerja berdasarkan pencapaian individu dan perusahaan.
- Tunjangan Hari Raya dan cuti tahunan.
Benefit Lainnya:
- Program pengembangan karir dan pelatihan bersertifikat.
- Lingkungan kerja yang dinamis dan mendukung.
- Kesempatan untuk berkembang dan naik jabatan.
PT Vads Indonesia berkomitmen untuk menyediakan lingkungan kerja yang positif dan mendukung bagi seluruh karyawannya. Melalui berbagai tunjangan dan benefit yang ditawarkan, PT Vads Indonesia menunjukkan apresiasi atas dedikasi dan kerja keras para karyawannya. Untuk informasi lebih lanjut dan detail mengenai tunjangan & benefit karyawan PT Vads Indonesia, kamu dapat mengunjungi website resmi perusahaan atau menghubungi tim Human Resources mereka.
Daftar Posisi dan Jabatan Karyawan
Sebagai perusahaan besar yang beroperasi di bidang Business Process Outsourcing (BPO), PT VADS Indonesia tentu memiliki beragam posisi dan jabatan untuk menjalankan operasionalnya. Sayangnya, informasi spesifik mengenai daftar posisi dan jabatan di PT VADS Indonesia tidak tersedia secara publik.
Namun, kamu bisa mendapatkan gambaran umum mengenai posisi yang umumnya ada di perusahaan BPO seperti PT VADS Indonesia. Berikut beberapa contohnya:
- Customer Service Representative: Bertanggung jawab menangani pertanyaan, keluhan, dan permintaan pelanggan melalui berbagai kanal komunikasi.
- Technical Support Analyst: Memberikan dukungan teknis kepada pelanggan yang mengalami masalah dengan produk atau layanan perusahaan.
- Sales Representative: Bertanggung jawab untuk mempromosikan dan menjual produk atau layanan perusahaan kepada calon pelanggan.
- Team Leader: Memimpin dan mengawasi tim agen untuk mencapai target yang telah ditentukan.
- Operation Manager: Bertanggung jawab atas kelancaran operasional sehari-hari di departemennya.
Tentu saja, ini hanyalah contoh kecil dari banyaknya posisi yang mungkin ada di PT VADS Indonesia. Untuk informasi lebih detail, kamu bisa mengunjungi situs web resmi PT VADS Indonesia atau menghubungi tim HR mereka.
Prospek Kerja
Bekerja di PT Vads Indonesia membuka peluang karir yang menjanjikan. Sebagai perusahaan penyedia solusi bisnis proses outsourcing (BPO) terkemuka, PT Vads Indonesia menawarkan lingkungan kerja dinamis dan kesempatan pengembangan diri yang luas.
Kamu berkesempatan untuk meningkatkan keahlian dalam bidang layanan pelanggan, penjualan, dan lainnya. PT Vads Indonesia juga dikenal memberikan pelatihan dan pengembangan bagi karyawannya untuk mengasah kemampuan dan menunjang jenjang karir.
Dengan reputasi dan portofolio klien yang kuat di berbagai industri, bergabung dengan PT Vads Indonesia dapat menjadi batu loncatan untuk karir masa depan kamu yang lebih baik.
Kriteria dan Syarat Bekerja
Tertarik untuk bergabung dengan PT VADS Indonesia? Sebelum mengirimkan lamaran, pahami dulu kriteria dan syarat yang umumnya mereka cari pada calon karyawan.
Meskipun informasi spesifik tergantung pada posisi yang kamu lamar, umumnya VADS Indonesia mencari individu yang profesional, berdedikasi, dan berorientasi pada tim. Kemampuan komunikasi yang baik, keterampilan interpersonal yang kuat, dan pengalaman di bidang terkait juga menjadi nilai tambah.
Untuk informasi lebih detail mengenai kualifikasi dan persyaratan setiap posisi, kamu disarankan untuk mengunjungi situs resmi PT VADS Indonesia atau platform lowongan kerja yang mereka gunakan.
Cara Melamar Kerja
Tertarik untuk bergabung dengan PT VADS Indonesia? Pastikan Anda mengikuti langkah-langkah berikut untuk memastikan proses aplikasi Anda lancar:
1. Temukan Lowongan yang Tepat:
Langkah pertama adalah menemukan posisi yang sesuai dengan keahlian dan minat Anda. PT VADS Indonesia biasanya mengumumkan lowongan pekerjaan melalui berbagai platform online, termasuk:
- JobStreet
- Indeed
- LokerCepat
- BidangUsaha
- JobSkuid
- Situs web resmi perusahaan
Luangkan waktu untuk meneliti deskripsi pekerjaan dan persyaratan untuk memastikan kesesuaian sebelum melamar.
2. Persiapkan Dokumen Aplikasi yang Profesional:
Pastikan Anda memiliki salinan terbaru dari dokumen aplikasi berikut, yang ditulis dengan baik dan bebas dari kesalahan:
- Surat lamaran yang ditujukan ke PT VADS Indonesia, disesuaikan dengan posisi yang Anda lamar dan menyoroti keterampilan dan pengalaman Anda yang relevan.
- Curriculum vitae (CV) atau resume yang mencantumkan riwayat pekerjaan, pendidikan, keterampilan, dan kualifikasi Anda.
3. Melamar Melalui Platform yang Tepat:
PT VADS Indonesia biasanya menerima aplikasi melalui platform online yang disebutkan di atas, atau melalui email perusahaan. Pastikan Anda mengikuti petunjuk aplikasi dengan cermat dan mengirimkan dokumen Anda dalam format yang diminta (misalnya, PDF atau Word).
4. Tindak Lanjut:
Setelah mengirimkan aplikasi Anda, disarankan untuk menindaklanjuti melalui email atau telepon dalam waktu seminggu untuk menunjukkan minat Anda dan mengonfirmasi penerimaan aplikasi Anda.
Dengan mengikuti langkah-langkah sederhana ini, Anda dapat meningkatkan peluang Anda untuk dipertimbangkan untuk peluang karir di PT VADS Indonesia. Semoga berhasil!
Ulasan dari Mantan Karyawan
Berikut ini adalah ulasan dari orang-orang yang pernah bekerja di PT Vads Indonesia.
Kami menyamarkan nama karyawan untuk privasi.
Mantan Karyawan 1
Tempat yang baik untuk fresh graduate yang ingin menambah pengalaman bekerja
- Posisi: Customer Service / Pelayanan
- Daerah Bekerja: Jawa Tengah
Kelebihan
Perusahaan memberikan kesempatan untuk lulusan dari semua jurusan dengan memberikan training terlebih dahulu sebelum memutuskan calon karyawan lolos ke tahap berikutnya atau tidak.
Kekurangan
Insentif yang mungkin kurang jelas peruntukannya karena tidak ada ‘info transparan’ tentang gaji dan bonus yang didapat secara detail di slip gaji
Pesan Untuk Pihak Manajemen
Lebih terbuka dalam hal hak karyawan (info lengkap di slip), dipermudah sistem untuk pengajuan cuti.
Mantan Karyawan 2
PT. VADS Indonesia is a subsidiary company of TM ONE, the enterprise and public sector business solutions arm of Telekom Malaysia Berhad (TM) Group. PT. VADS Indonesia is the customer’s chosen partner in digital customer experience management. We put process, technology, and people together to reach your ultimate goal. Established in 1991 from a joint venture between IBM Global Network Services and Telekom Malaysia Berhad (TM), and then VADS Indonesia started its operations in Indonesia on December 1, 2008.
- Posisi: Customer Service / Pelayanan
- Daerah Bekerja: DI Yogyakarta
Kelebihan
tunjangan kehadiran
tunjangan keahlian
BPJS kesehatan
BPJS ketenaga kerjaan
menggunakan pakaian bebas rapi dan sopan
Kekurangan
karir akan mudah untuk yang memiliki hubungan akrab dengan atasan, agar tercipta suasana supportif
Pesan Untuk Pihak Manajemen
mana jemen harus lebih objek dalam melakukan perekrutan peningkatan karir agar tercipta suasana supportif
Mantan Karyawan 3
Perusahaan outsourcing bagi jobseeker atau fresgraduate yg mentok tidak dapat panggilan kerja
- Posisi: Customer Service / Pelayanan
- Daerah Bekerja: DKI Jakarta
Kelebihan
Untuk jenjang karir tersedia disini, harus dekat dengan atasan atau pinter cari muka. atau bisa juga paham produk knowledge nya
Kekurangan
berbeda-beda untuk setiap project, ada poject surga dan ada yg sebaliknya. apalagi dapat project e commerse yang biasanya sangat kiwing
Pesan Untuk Pihak Manajemen
untuk tunjangan karyawan dan lain-lainnya tolong lebih di perhatikan, masih kalah tunjangan nya dari kantor outsorching lain
Mantan Karyawan 4
perusahaan yang bagus untuk mengawali karier dibidang call center, cocok untuk fresh graduate
- Posisi: Customer Service / Pelayanan
- Daerah Bekerja: DI Yogyakarta
Kelebihan
Budaya perusahaan sangat cocok untuk anak muda atau fresh graduate yang sedang mecari pengalaman dibidang call center ataupun pelayanan customer
Kekurangan
ada bebrapa senior yang perlakuannya terhadap juniornya terkadang kurang baik dan membuat beberap teman seangkatan menyerah ditengah jalan
Pesan Untuk Pihak Manajemen
manajemen harus berusah membangun budaya kerja yang lebih sehat. lebih terbuka kepada karyawan.
Mantan Karyawan 5
Pt vads Indonesia adalah perusahaan yang fast growing dari segi peningkatan mutu, benefit dan kesejahteraan karyawan.
- Posisi: Customer Service / Pelayanan
- Daerah Bekerja: DI Yogyakarta
Kelebihan
Asuransi kesehatan untuk yang masih kontrak blm sepenuhnya menanggung seluruh anggota keluarga.masih menanggung karyawan saja
Kekurangan
Selama bekerja tidak ada kontra.mungkin hal kecil yang mana rule and regulasi cepat sekali berubah2
Pesan Untuk Pihak Manajemen
Segera perbanyak karyawan tetap. Agar tidak banyak karyawan resign dan tetap exist mengabdi
Sumber ulasan berasal dari situs terpercaya.
Kesimpulan
Bekerja di PT VADS Indonesia bisa menjadi pilihan karir yang menarik dengan berbagai peluang yang ditawarkan. Gaji dan tunjangan yang kompetitif, lingkungan kerja yang dinamis, serta kesempatan untuk mengembangkan karir adalah beberapa hal yang bisa kamu pertimbangkan.
Namun, penting untuk diingat bahwa informasi gaji, tunjangan, dan sistem kerja di PT VADS Indonesia dapat berubah sewaktu-waktu. Untuk informasi terkini, kamu bisa mengunjungi website resmi PT VADS Indonesia atau situs web seperti TipKerja yang menyediakan informasi seputar gaji, tunjangan, dan tips karir.
Pastikan kamu mempersiapkan diri dengan baik, mulai dari kualifikasi yang dibutuhkan hingga proses melamar kerja. Semoga informasi ini bermanfaat dan membantumu dalam meraih karir impian di PT VADS Indonesia!