Daftar Gaji dan Tunjangan di Rumah Sakit Dr. Cipto Mangunkusumo – RSCM Tahun 2024

Rumah Sakit Dr. Cipto Mangunkusumo - RSCM – Ingin tahu informasi terkini seputar gaji di Rumah Sakit Dr. Cipto Mangunkusumo (RSCM)? Artikel ini akan mengulas secara lengkap besaran gaji di RSCM untuk semua jabatan, mulai dari staf medis, non-medis, hingga posisi manajemen. Simak informasi selengkapnya untuk mendapatkan gambaran mengenai standar gaji di salah satu rumah sakit terkemuka di Indonesia ini.

Gaji Rumah Sakit Dr. Cipto Mangunkusumo – RSCM Tahun 2024

Berikut adalah daftar gaji karyawan untuk berbagai posisi di Rumah Sakit Dr. Cipto Mangunkusumo – RSCM pada tahun 2024:

No. Jabatan & Posisi Gaji
1 Medis, Kesehatan Rp. 5.550.000,00
2 IT, Internet Rp. 23.880.000,00
3 Riset, Sains, Pengembangan Rp. 3.380.000,00
4 Desain Rp. 1.330.000,00
5 Customer Service, Pelayanan Rp. 3.320.000,00
6 Business Development, Consultant Rp. 2.349.999,00
7 Manufaktur Rp. 6.450.000,00
8 Engineering Rp. 5.430.000,00
9 Finance, Akunting Rp. 5.200.000,00
10 HR, Admin Rp. 4.220.000,00
11 Pemerintahan Rp. 4.399.999,00
12 Marketing Rp. 4.910.000,00

Besaran gaji karyawan di Rumah Sakit Dr. Cipto Mangunkusumo – RSCM dapat berbeda-beda tergantung beberapa faktor, seperti lokasi kerja, tingkat pengalaman, serta kualifikasi individu. Faktor-faktor ini menyebabkan setiap karyawan menerima gaji yang disesuaikan dengan kondisi masing-masing.

Selain gaji pokok, karyawan juga berpotensi memperoleh berbagai tunjangan tambahan. Beberapa tunjangan tersebut antara lain tunjangan kesehatan, tunjangan makan, tunjangan transportasi, tunjangan hari raya, cuti tahunan, cuti sakit, serta peluang untuk mengikuti program pelatihan dan pengembangan diri.

Profile Rumah Sakit Dr. Cipto Mangunkusumo – RSCM

Rumah Sakit Dr. Cipto Mangunkusumo - RSCM
Keterangan Detail
Perusahaan Rumah Sakit Dr. Cipto Mangunkusumo
Nama Merek RSCM
Industri Kesehatan
Didirikan 1919
Kantor Pusat Jl. Diponegoro No. 71, Jakarta Pusat, DKI Jakarta, Indonesia
Jumlah Pabrik -
Jumlah Karyawan -
Produk Utama Layanan Kesehatan
Perusahaan Induk Kementerian Kesehatan Republik Indonesia
Situs Web https://rscm.co.id/

Rumah Sakit Dr. Cipto Mangunkusumo (RSCM) adalah rumah sakit pemerintah pusat kelas A yang berlokasi di Jakarta Pusat, Indonesia. Didirikan pada tahun 1919, RSCM merupakan salah satu rumah sakit tertua dan terbesar di Indonesia.

RSCM dikenal sebagai pusat rujukan nasional untuk berbagai spesialisasi medis, termasuk kanker, jantung, ginjal, dan saraf. RSCM berkomitmen untuk memberikan layanan kesehatan yang berkualitas dan terjangkau bagi seluruh masyarakat Indonesia.

Contoh Slip Gaji Rumah Sakit Dr. Cipto Mangunkusumo – RSCM

Berikut contoh slip gaji Rumah Sakit Dr. Cipto Mangunkusumo – RSCM.

Slip Gaji Rumah Sakit Dr. Cipto Mangunkusumo - RSCM

Slip Gaji Rumah Sakit Dr. Cipto Mangunkusumo – RSCM

Slip gaji Rumah Sakit Dr. Cipto Mangunkusumo – RSCM yang ditampilkan di atas hanyalah sebagai contoh dan tidak mencerminkan nilai gaji yang sebenarnya. Slip ini bertujuan untuk memberikan gambaran umum dan ilustrasi mengenai komponen-komponen yang mungkin ada dalam slip gaji karyawan.

Baca juga:  Daftar Gaji dan Tunjangan di PT Anugrah Argon Medica Tahun 2024

Daftar Tunjangan & Benefit Karyawan

Bekerja di Rumah Sakit Dr. Cipto Mangunkusumo (RSCM) merupakan impian bagi banyak tenaga medis dan profesional di Indonesia. Sebagai rumah sakit pusat rujukan nasional, RSCM tentu berkomitmen untuk memberikan yang terbaik bagi para karyawannya, termasuk dalam hal tunjangan dan benefit.

Sayangnya, informasi spesifik mengenai daftar tunjangan dan benefit karyawan RSCM tidak tersedia secara publik. Namun, kamu dapat mengasumsikan bahwa RSCM sebagai institusi kesehatan terkemuka, menawarkan paket kompensasi dan benefit yang kompetitif, meliputi:

  • Gaji Pokok yang sesuai dengan kualifikasi dan pengalaman.
  • Tunjangan kesehatan, termasuk perlindungan kesehatan menyeluruh bagi karyawan dan keluarga.
  • Tunjangan hari raya dan bonus kinerja.
  • Program pengembangan profesional dan kesempatan untuk meningkatkan keahlian.
  • Fasilitas seperti akses ke perpustakaan, kafetaria, dan fasilitas olahraga.

Untuk informasi lebih lanjut dan detail mengenai tunjangan & benefit karyawan, kamu disarankan untuk menghubungi pihak RSCM secara langsung.

Daftar Posisi dan Jabatan Karyawan

Daftar Posisi dan Jabatan Karyawan di Rumah Sakit Dr. Cipto Mangunkusumo – RSCM

Sebagai rumah sakit pendidikan utama di Indonesia, Rumah Sakit Dr. Cipto Mangunkusumo (RSCM) memiliki struktur organisasi yang kompleks untuk memastikan kelancaran operasional dan pelayanan terbaik bagi pasien. Sayangnya, informasi detail mengenai daftar posisi dan jabatan karyawan di RSCM tidak tersedia secara publik.

Namun, kamu bisa membayangkan beberapa divisi dan posisi umum yang ada di RSCM, seperti:

  • Divisi Medis: Dokter Spesialis, Dokter Umum, Perawat, Apoteker, Ahli Gizi, Fisioterapis, dll.
  • Divisi Administrasi: Staf Administrasi, Staf Keuangan, Staf SDM, Staf IT, Staf Humas, dll.
  • Divisi Penunjang Medis: Radiografer, Analis Kesehatan, Teknisi Elektromedis, dll.

Setiap posisi dan jabatan memiliki peran dan tanggung jawab masing-masing dalam memberikan pelayanan kesehatan yang optimal di RSCM.

Prospek Kerja

Berkarir di Rumah Sakit Dr. Cipto Mangunkusumo (RSCM) menawarkan prospek kerja yang menjanjikan. Sebagai rumah sakit pusat rujukan nasional, RSCM membutuhkan tenaga profesional di berbagai bidang, tidak hanya tenaga medis tetapi juga non-medis.

Kamu yang memiliki dedikasi di bidang kesehatan, RSCM bisa menjadi pilihan tempat kamu mengembangkan karir. Lingkungan kerja yang dinamis dan penuh tantangan akan membantu kamu terus belajar dan meningkatkan kemampuan profesionalmu.

Selain itu, bekerja di RSCM juga berarti turut berkontribusi dalam memberikan pelayanan kesehatan terbaik bagi masyarakat Indonesia.

Kriteria dan Syarat Bekerja

Kriteria dan Syarat Bekerja di Rumah Sakit Dr. Cipto Mangunkusumo – RSCM

Bergabung dengan institusi kesehatan sekaliber Rumah Sakit Dr. Cipto Mangunkusumo (RSCM) tentu menjadi impian banyak tenaga profesional di bidang medis. Sebagai rumah sakit pusat rujukan nasional, RSCM menetapkan standar tinggi bagi calon karyawannya.

Meskipun informasi spesifik mengenai kriteria dan syarat melamar pekerjaan di RSCM dapat bervariasi tergantung posisi yang dilamar, umumnya kamu akan membutuhkan:

  • Pendidikan dan pelatihan profesional yang relevan dengan posisi yang dilamar.
  • Memiliki Surat Tanda Registrasi (STR) yang masih berlaku (khususnya untuk tenaga medis).
  • Pengalaman kerja di bidang yang relevan, terutama untuk posisi senior.
  • Kemampuan berbahasa Inggris, baik lisan maupun tulisan, menjadi nilai tambah.
  • Kemampuan interpersonal dan komunikasi yang baik.
  • Dedikasi tinggi terhadap pelayanan kesehatan dan kepuasan pasien.
Baca juga:  Daftar Gaji dan Tunjangan di PT Synergy Engineering Tahun 2024

RSCM berkomitmen untuk menyediakan lingkungan kerja yang profesional, suportif, dan berorientasi pada pengembangan. Jika kamu yakin memiliki dedikasi dan kualifikasi yang dibutuhkan, memantau informasi lowongan kerja di situs resmi RSCM atau platform rekrutmen terpercaya adalah langkah yang tepat.

Cara Melamar Kerja

Cara Melamar Kerja di Rumah Sakit Dr. Cipto Mangunkusumo – RSCM

Tertarik untuk bergabung dengan Rumah Sakit Dr. Cipto Mangunkusumo (RSCM) dan menjadi bagian dari tim medis profesional? Berikut adalah beberapa cara untuk melamar kerja di RSCM:

1. Situs Web Lowongan Kerja
RSCM biasanya mengiklankan lowongan pekerjaan melalui situs web lowongan kerja populer. Anda dapat menemukan lowongan RSCM di situs-situs berikut:

Pastikan Anda membaca dengan seksama persyaratan dan kualifikasi yang tercantum di setiap lowongan sebelum melamar.

2. Situs Web Resmi RSCM
Anda juga dapat mengunjungi situs web resmi RSCM untuk melihat lowongan pekerjaan terbaru. Informasi mengenai lowongan kerja biasanya tersedia di bagian “Karir” atau “Bergabunglah dengan Kami”.

3. Kunjungan Langsung
Meskipun tidak selalu menjadi pilihan utama, Anda dapat mengunjungi RSCM secara langsung dan menanyakan tentang lowongan pekerjaan yang tersedia di bagian Human Resources (HRD).

Tips Melamar Kerja di RSCM:

  • Pastikan CV dan surat lamaran Anda ditulis dengan baik dan profesional, serta mencantumkan pengalaman dan kualifikasi yang relevan dengan posisi yang Anda lamar.
  • Persiapkan diri Anda dengan baik untuk proses wawancara. Ketahui tentang RSCM dan posisi yang Anda lamar.
  • Tunjukkan antusiasme dan minat Anda untuk bergabung dengan RSCM.

Ulasan dari Mantan Karyawan

Berikut ini adalah ulasan dari orang-orang yang pernah bekerja di Rumah Sakit Dr. Cipto Mangunkusumo – RSCM.

Kami menyamarkan nama karyawan untuk privasi.

Mantan Karyawan 1

Magang dengan konsulen/ staff/ departemen di RSCM baik dalam penelitian/administrasi/lain-lain

  • Posisi: Medis / Kesehatan
  • Daerah Bekerja: DKI Jakarta

Kelebihan

Sangat baik untuk menambah pengalaman dan ilmu, terutama bagi fresh graduate. Selain itu berkesempatan untuk membangun relasi baik dengan para konsulen RSCM

Kekurangan

Tidak ada jenjang karir karena hanya magang sebagai asisten, pengalaman berbeda-beda sesuai dengan divisi/departemen

Pesan Untuk Pihak Manajemen

Kesempatan yang diberikan kepada fresh graduate untuk magang sudah cukup baik dan terbuka lebar

Mantan Karyawan 2

Pengalaman menjadi asisten penelitian di salah satu departemen disini. bekerja selama 1,5 tahun dan memuaskan

  • Posisi: Medis / Kesehatan
  • Daerah Bekerja: DKI Jakarta

Mantan Karyawan 3

Perusahaan yang bagus untuk terus belajar dan berkembang sehingga karyawan banyak belajar mengenai hal yang baru dan juga kuat mental terhadap tekanan pekerjaan

  • Posisi: HR / Admin
  • Daerah Bekerja: DKI Jakarta

Kelebihan

Benefit yang diberikan sudah cukup sesuai,memiliki kekeluargaan yang baik,cuti yang didapat sesuai, remunerasi juga didapatkan,kontrol dari atasan

Kekurangan

sering lembur,jam kerja padat,banyak jobdesk yang kurang jelas,SDM kurang membimbing karyawan sehingga sering stuck tidak menemukan jalan keluar dan karyawan turn over tinggi

Pesan Untuk Pihak Manajemen

Manajemen SDM perlu diperbaiki untuk melihat dan lebih peduli terhadap karyawan

Mantan Karyawan 4

Perusahaan bagus fasilitas cukup lengkap, lumayan untuk mengasah skill dan magang disini ????????

  • Posisi: Medis / Kesehatan
  • Daerah Bekerja: Jawa Barat

Kelebihan

Budaya perusahaan sangat cocok untuk mengasah skill dan berlatih disini, banyak pengalaman yg bisa diambil.

Kekurangan

Sangat susah untuk melamar kesini, interview juga lumayan. Sebisa mungkin dipermudah dan dilihat kesempatan seseorang karna tidak bisa dilihat d interview saja

Pesan Untuk Pihak Manajemen

Manajemen harus lebih terbuka dan lebih mempertimbangkan lagi saran dan masukannya

Mantan Karyawan 5

perusahaan yang memberikan tantangan untuk karyawan untuk berapdatasi dan karywan banyak belajar terhadap peraturan serta budaya perusahaan itu sendiri

  • Posisi: HR / Admin
  • Daerah Bekerja: DKI Jakarta

Kelebihan

Banyak pengalaman yang didapatkan, banyak ilmu yang didapatkan Lingkungan keria yang nyaman memberikan tantangan

Kekurangan

kadang tidak ada transfer knowladge yang baik untuk kryawan baru sehingga banyak presure yang diberikan membuat karyawan baru tidak kuat untuk bertahan

Pesan Untuk Pihak Manajemen

Manajemen harus mendegarkan keluhan karyawan dan memberikan action yang baik

Sumber ulasan berasal dari situs terpercaya.

Kesimpulan

Bekerja di Rumah Sakit Dr. Cipto Mangunkusumo (RSCM) merupakan kesempatan berharga untuk mengembangkan karir di bidang kesehatan. Dengan sistem kerja yang profesional, kualifikasi yang ketat, dan kesempatan karir yang luas, RSCM menawarkan lingkungan kerja yang menantang dan bermanfaat.

Meskipun informasi gaji dan tunjangan tidak dibahas secara detail dalam artikel ini, kamu dapat menemukan informasi lebih lanjut di TipKerja, situs web yang menyediakan informasi gaji, tunjangan, dan tips karir. Dengan memahami persyaratan dan budaya kerja di RSCM, kamu dapat mempersiapkan diri dengan baik untuk melamar pekerjaan dan membangun karir yang sukses di rumah sakit ini.

Bagikan:

Tinggalkan komentar