PT Accentuates Indonesia – Tertarik berkarir di PT Accenture Indonesia? Sebelum melamar, ada baiknya cek informasi gaji terbaru untuk berbagai posisi di perusahaan ini. Artikel ini akan membahas secara rinci rentang gaji di PT Accenture Indonesia untuk semua jabatan, berdasarkan data terkini dan faktor-faktor yang mempengaruhinya.
Gaji PT Accentuates Indonesia Tahun 2024
Berikut adalah daftar gaji karyawan untuk berbagai posisi di PT Accentuates Indonesia pada tahun 2024:
| No. | Jabatan & Posisi | Gaji |
|---|---|---|
| 1 | Sales | Rp. 6.150.000,00 |
| 2 | Marketing | Rp. 4.200.000,00 |
| 3 | Customer Service, Pelayanan | Rp. 1.760.000,00 |
| 4 | HR, Admin | Rp. 3.580.000,00 |
| 5 | Finance, Akunting | Rp. 4.530.000,00 |
| 6 | Business Development, Consultant | Rp. 4.319.999,00 |
| 7 | Riset, Sains, Pengembangan | Rp. 6.280.000,00 |
| 8 | Engineering | Rp. 4.200.000,00 |
Besaran gaji karyawan di PT Accentuates Indonesia dapat berbeda-beda tergantung beberapa faktor, seperti lokasi kerja, tingkat pengalaman, serta kualifikasi individu. Faktor-faktor ini menyebabkan setiap karyawan menerima gaji yang disesuaikan dengan kondisi masing-masing.
Selain gaji pokok, karyawan juga berpotensi memperoleh berbagai tunjangan tambahan. Beberapa tunjangan tersebut antara lain tunjangan kesehatan, tunjangan makan, tunjangan transportasi, tunjangan hari raya, cuti tahunan, cuti sakit, serta peluang untuk mengikuti program pelatihan dan pengembangan diri.
Profile PT Accentuates Indonesia
| Keterangan | Detail |
|---|---|
| Perusahaan | PT Accentuates Indonesia |
| Nama Merek | - |
| Industri | - |
| Didirikan | - |
| Kantor Pusat | - |
| Jumlah Pabrik | - |
| Jumlah Karyawan | - |
| Produk Utama | - |
| Perusahaan Induk | - |
| Situs Web | - |
PT Accentuates Indonesia adalah -.
-.
Contoh Slip Gaji PT Accentuates Indonesia
Berikut contoh slip gaji PT Accentuates Indonesia.
Slip gaji PT Accentuates Indonesia yang ditampilkan di atas hanyalah sebagai contoh dan tidak mencerminkan nilai gaji yang sebenarnya. Slip ini bertujuan untuk memberikan gambaran umum dan ilustrasi mengenai komponen-komponen yang mungkin ada dalam slip gaji karyawan.
Daftar Tunjangan & Benefit Karyawan
Sebagai seorang calon karyawan, penting bagi kamu untuk mengetahui tentang tunjangan & benefit yang ditawarkan oleh perusahaan. Di PT Accentuates Indonesia, kesejahteraan karyawan merupakan prioritas utama. Berikut adalah beberapa tunjangan dan benefit yang biasanya ditawarkan kepada karyawan PT Accentuates Indonesia:
- Gaji Kompetitif: PT Accentuates Indonesia menawarkan gaji yang kompetitif sesuai dengan pengalaman dan kualifikasi kamu.
- Tunjangan Kesehatan: Kamu dan keluarga akan mendapatkan perlindungan kesehatan yang komprehensif, termasuk asuransi kesehatan, asuransi gigi, dan asuransi jiwa.
- Tunjangan Hari Raya: PT Accentuates Indonesia memberikan tunjangan hari raya kepada karyawan untuk merayakan hari-hari besar keagamaan.
- Program Pengembangan Karir: PT Accentuates Indonesia berkomitmen untuk membantu kamu mengembangkan karir melalui program pelatihan dan pengembangan yang berkelanjutan.
- Jenjang Karir: Terdapat jenjang karir yang jelas di PT Accentuates Indonesia, sehingga kamu memiliki kesempatan untuk mengembangkan karir dan mendapatkan promosi.
- Lingkungan Kerja yang Positif: PT Accentuates Indonesia menyediakan lingkungan kerja yang positif, mendukung, dan kolaboratif untuk memastikan kepuasan dan produktivitas karyawan.
Perlu diingat bahwa daftar tunjangan dan benefit di atas dapat berubah sewaktu-waktu. Untuk informasi lebih lanjut, kamu dapat mengunjungi situs resmi PT Accentuates Indonesia atau menghubungi tim HRD mereka.
Daftar Posisi dan Jabatan Karyawan
Sebagai perusahaan yang sedang berkembang, PT Accentuates Indonesia tentu memiliki berbagai posisi dan jabatan untuk menjalankan operasionalnya. Sayangnya, informasi detail mengenai struktur organisasi dan jabatan di PT Accentuates Indonesia tidak tersedia secara publik.
Namun, kamu bisa mendapatkan gambaran umum tentang posisi dan jabatan yang umum ada di perusahaan sejenis. Biasanya, perusahaan seperti PT Accentuates Indonesia membutuhkan individu-individu yang kompeten di berbagai bidang seperti:
- Manajemen: Bertanggung jawab atas jalannya perusahaan secara keseluruhan. Contohnya: CEO, CFO, COO.
- Divisi Operasional: Menjalankan kegiatan operasional sehari-hari. Contohnya: Manajer Operasional, Supervisor.
- Divisi Pemasaran dan Penjualan: Berfokus pada strategi pemasaran dan penjualan produk atau layanan. Contohnya: Manajer Pemasaran, Staf Pemasaran, Business Development.
- Divisi Keuangan dan Akuntansi: Mengelola keuangan perusahaan. Contohnya: Staf Akuntansi, Analis Keuangan.
- Divisi Sumber Daya Manusia (SDM): Mengelola kebutuhan SDM perusahaan. Contohnya: Staf HRD, Rekrutmen.
- Divisi Teknologi Informasi (TI): Bertanggung jawab atas infrastruktur dan sistem IT. Contohnya: IT Support, Web Developer.
Tentu saja, jabatan dan posisi spesifik di PT Accentuates Indonesia dapat bervariasi, tergantung pada fokus bisnis dan kebutuhan perusahaan. Untuk informasi lebih lanjut, kamu bisa mengunjungi situs resmi PT Accentuates Indonesia atau menghubungi mereka secara langsung.
Prospek Kerja
Bekerja di bidang teknologi informasi seperti di PT Accentuates Indonesia menawarkan prospek kerja yang cerah. Sebagai perusahaan yang bergerak di bidang digital transformation, PT Accentuates Indonesia membutuhkan individu yang terampil dan berpengetahuan di berbagai bidang seperti cloud computing, data analytics, dan cybersecurity.
Dengan terus berkembangnya industri teknologi, kamu akan memiliki peluang untuk meningkatkan jenjang karir, mendapatkan pengalaman berharga, dan terus belajar tentang teknologi terbaru. Selain itu, lingkungan kerja yang dinamis dan kolaboratif di PT Accentuates Indonesia akan membantu kamu untuk mengembangkan potensi diri dan memperluas jaringan profesional.
Kriteria dan Syarat Bekerja
Ingin bergabung dengan tim PT Accentuates Indonesia? Informasi berikut penting untuk kamu ketahui. Karena setiap perusahaan memiliki standar rekrutmen yang berbeda, penting untuk memahami kriteria dan persyaratan yang ditetapkan oleh PT Accentuates Indonesia.
Meskipun informasi spesifik mengenai kriteria dan persyaratan tidak dijelaskan secara detail pada website ini, umumnya perusahaan seperti PT Accentuates Indonesia mencari individu yang bermotivasi tinggi, berorientasi pada hasil, dan mampu bekerja secara mandiri maupun dalam tim.
Untuk informasi lebih lanjut, kamu dapat mengunjungi website resmi PT Accentuates Indonesia atau menghubungi tim Human Resources mereka.
Cara Melamar Kerja
Tertarik untuk bergabung dengan tim PT Accentuates Indonesia? Proses melamar kerja di PT Accentuates Indonesia dirancang agar mudah dan transparan. Ikuti panduan langkah demi langkah berikut untuk meningkatkan peluang Anda:
1. Temukan Posisi yang Tepat:
Jelajahi lowongan pekerjaan terbaru di PT Accentuates Indonesia melalui berbagai platform rekrutmen terkemuka seperti:
Pastikan untuk membaca deskripsi pekerjaan dengan cermat dan identifikasi posisi yang sesuai dengan keahlian dan pengalaman Anda.
2. Persiapkan Dokumen Aplikasi:
Siapkan dokumen aplikasi yang lengkap dan profesional, termasuk:
- Surat lamaran yang ditujukan kepada PT Accentuates Indonesia, sebutkan posisi yang dilamar dan tunjukkan antusiasme Anda.
- Curriculum Vitae (CV) terbaru yang mencantumkan riwayat pendidikan, pengalaman kerja, keahlian, dan pencapaian Anda dengan jelas dan ringkas.
3. Melamar Melalui Platform yang Dipilih:
Setelah menemukan posisi yang diinginkan dan menyiapkan dokumen aplikasi, kirimkan lamaran Anda melalui platform rekrutmen yang Anda pilih. Pastikan untuk mengikuti instruksi aplikasi dengan seksama.
4. Pantau Proses Rekrutmen:
Setelah melamar, pantau terus platform atau alamat email yang Anda berikan untuk mendapatkan informasi terbaru tentang proses rekrutmen. PT Accentuates Indonesia akan menghubungi kandidat terpilih untuk tahap selanjutnya.
Ulasan dari Mantan Karyawan
Berikut ini adalah ulasan dari orang-orang yang pernah bekerja di PT Accentuates Indonesia.
Kami menyamarkan nama karyawan untuk privasi.
Mantan Karyawan 1
Perusahaan yang bagus dalam hal training karyawan. Bisa berkembang dalam hal ilmu penjualan retail.
- Posisi: Sales
- Daerah Bekerja: Kota Jakarta Pusat
Kelebihan
Training setiap bulan mengenai produk terbaru, baik HP atau consumer electronic. Selling skill bisa berkebang disini. Untuk skema insentif ada masanya bagus, ada masanya tidak menguntungkan bagi divisi sales. BPJS dan tunjangan jabatan. Gaji UMR.
Kekurangan
Jam kerja serin berubah-rubah. Tidak mengikuti peraturan pemerintah. Tidak ada asuransi, hanya BPJS utk karyawan bawah. Jangan berharap uang lembur bagi. Retail HP memna rata-rata kondisinya seperti ini.
Pesan Untuk Pihak Manajemen
Ikuti aturan pemerintah demi kesejahteraan karyawan yang menjadi tanggun jawab kalian..
Mantan Karyawan 2
Perusahaan yg bagus untuk mengawali karir di bidang marketing untuk lulusan SMA dan S1
- Posisi: Sales
- Daerah Bekerja: Jawa Timur
Kelebihan
Gaji yang diberikan sangat mencukupi (apabila memenuhi target penjualan, kalau tidak pun masih di angka umr), lingkungan kerja menyesuaikan toko penempatan, manajemen dan spv yang baik.
Kekurangan
work life balance kurang, terkadang ada meeting dan training diluar/didalam jam kerja, Izin cuti kerja ribet, sistem kontrak pendek
Pesan Untuk Pihak Manajemen
Sistem kontrak diperpanjang lagi dan diadakannya pegawai tetap setelah kontrak lama terpenuhi, dipermudah lagi untuk urusan pengambilan cuti karyawan.
Mantan Karyawan 3
perusahaan yang bekerjasama dengan samsung, Perusahaan yang kurang baik jika anda mengincar life balance dan karir
- Posisi: HR / Admin
- Daerah Bekerja: DKI Jakarta
Kelebihan
Benefit gaji dan allowance cukup memuaskan. Cukup baik untuk belajar excel as admin, lembur yang dibayar cukup sepadan
Kekurangan
Perlakuan kepada pegawai baru kurang adil. Work Based Structure tidak seimbang. manajemen kurang peduli kepada karyawan
Pesan Untuk Pihak Manajemen
Manajemen harus lebih peduli kepada karyawan dengan meningkatkan work and life balance.
Mantan Karyawan 4
Perusahaan yang kurang baik jika anda mengincar life balance dan karir
- Posisi: Sales
- Daerah Bekerja: Jawa Barat
Kelebihan
Benefit gaji dan allowance cukup memuaskan. Cukup baik untuk belajar langsung soal marketing dan sales di lapangan.
Kekurangan
Perlakuan kepada pegawai baru kurang adil. Alur rekrutmen yang kurang jelas. Work Based Structure tidak seimbang.
Pesan Untuk Pihak Manajemen
Manajemen harus lebih peduli kepada karyawan dengan meningkatkan work and life balance. Pertimbangkan kompetensi dibanding kedekatan
Mantan Karyawan 5
Perusahaan yang bagus memulai karir karena untuk awal karir di sini bisa belajar dan gaji enak
- Posisi: Sales
- Daerah Bekerja: DKI Jakarta
Kelebihan
Gaji dan benerfit bagus, bisa kesempatan traveling kalau prestasi bagus dam juga banyak benefit lain
Kekurangan
Sistem tidak jelas,jadi pegawai kontrak terus meskipun udah bertahun-tahun kerja di sini dan politik kuat kalo mau kerja bagus harus cari muka sama bos
Pesan Untuk Pihak Manajemen
sebagai perusahaan besar sistem perbaiki, angkat jadi karyawan tetap dan kekeluargaan di tingkatkan
Sumber ulasan berasal dari situs terpercaya.
Kesimpulan
Dari pembahasan mengenai gaji dan tunjangan, sistem kerja, kualifikasi, hingga cara melamar di PT Accentuates Indonesia, dapat disimpulkan bahwa perusahaan ini menawarkan peluang karir yang menjanjikan. Benefit dan jenjang karir yang ditawarkan cukup kompetitif, sehingga menarik bagi para pencari kerja.
Namun, persaingan untuk mendapatkan pekerjaan di PT Accentuates Indonesia tergolong ketat. Kamu perlu mempersiapkan diri dengan baik, mulai dari meningkatkan skill, mempersiapkan dokumen aplikasi, hingga melatih kemampuan wawancara.
Untuk informasi lebih detail seputar gaji dan tunjangan di berbagai perusahaan, termasuk tips karir lainnya, kamu bisa mengunjungi TipKerja. Semoga informasi ini bermanfaat dan membantumu dalam meraih karir impian di PT Accentuates Indonesia.