PT Astra International Tbk - Daihatsu Sales Operation – Penasaran dengan kisaran gaji yang ditawarkan PT Astra International Tbk – Daihatsu Sales Operation untuk berbagai posisi? Artikel ini akan membahas secara lengkap mengenai gaji di PT Astra International Tbk – Daihatsu Sales Operation, mulai dari posisi sales, mekanik, hingga administrasi. Temukan informasi terbaru mengenai kompensasi dan tunjangan yang diberikan, sehingga Anda dapat memiliki gambaran yang jelas sebelum melamar pekerjaan di perusahaan otomotif terkemuka ini.
- Gaji PT Astra International Tbk – Daihatsu Sales Operation Tahun 2025
- Profile PT Astra International Tbk – Daihatsu Sales Operation
- Contoh Slip Gaji PT Astra International Tbk – Daihatsu Sales Operation
- Daftar Tunjangan & Benefit Karyawan
- Daftar Posisi dan Jabatan Karyawan
- Prospek Kerja
- Kriteria dan Syarat Bekerja
- Cara Melamar Kerja
- Ulasan dari Mantan Karyawan
- Kesimpulan
Gaji PT Astra International Tbk – Daihatsu Sales Operation Tahun 2025
Berikut adalah daftar gaji karyawan untuk berbagai posisi di PT Astra International Tbk – Daihatsu Sales Operation pada tahun 2025:
No. | Jabatan & Posisi | Gaji |
---|---|---|
1 | Sales | Rp. 2.250.000,00 |
2 | Finance, Akunting | Rp. 2.250.000,00 |
3 | Engineering | Rp. 2.770.000,00 |
4 | Marketing | Rp. 5.180.000,00 |
5 | Customer Service, Pelayanan | Rp. 3.710.000,00 |
6 | Business Development, Consultant | Rp. 7.610.000,00 |
7 | Medis, Kesehatan | Rp. 1.760.000,00 |
8 | HR, Admin | Rp. 3.820.000,00 |
9 | Manufaktur | Rp. 7.130.000,00 |
Besaran gaji karyawan di PT Astra International Tbk – Daihatsu Sales Operation dapat berbeda-beda tergantung beberapa faktor, seperti lokasi kerja, tingkat pengalaman, serta kualifikasi individu. Faktor-faktor ini menyebabkan setiap karyawan menerima gaji yang disesuaikan dengan kondisi masing-masing.
Selain gaji pokok, karyawan juga berpotensi memperoleh berbagai tunjangan tambahan. Beberapa tunjangan tersebut antara lain tunjangan kesehatan, tunjangan makan, tunjangan transportasi, tunjangan hari raya, cuti tahunan, cuti sakit, serta peluang untuk mengikuti program pelatihan dan pengembangan diri.
Profile PT Astra International Tbk – Daihatsu Sales Operation

Keterangan | Detail |
---|---|
Perusahaan | PT Astra International Tbk – Daihatsu Sales Operation |
Nama Merek | Daihatsu |
Industri | Otomotif |
Didirikan | 1957 (Astra International), 1978 (Kerjasama Astra dan Daihatsu) |
Kantor Pusat | Jl. Gaya Motor Raya No.1, Sunter II, Jakarta Utara, 14330 |
Jumlah Pabrik | - |
Jumlah Karyawan | - |
Produk Utama | Kendaraan roda empat, seperti mobil dan kendaraan komersial ringan |
Perusahaan Induk | PT Astra International Tbk |
Situs Web | - |
PT Astra International Tbk – Daihatsu Sales Operation merupakan bagian dari grup Astra yang menangani penjualan dan distribusi kendaraan merek Daihatsu di Indonesia. Perusahaan ini memegang peranan penting dalam memasarkan produk-produk Daihatsu yang terkenal akan kehandalannya dan efisiensi bahan bakar.
Sejak kerjasama Astra dan Daihatsu dimulai tahun 1978, Daihatsu terus berkembang dan menjadi salah satu merek otomotif terkemuka di Indonesia. PT Astra International Tbk – Daihatsu Sales Operation berkomitmen untuk menyediakan layanan penjualan dan purna jual terbaik bagi seluruh pelanggan Daihatsu di seluruh nusantara.
Contoh Slip Gaji PT Astra International Tbk – Daihatsu Sales Operation
Berikut contoh slip gaji PT Astra International Tbk – Daihatsu Sales Operation.
Slip gaji PT Astra International Tbk – Daihatsu Sales Operation yang ditampilkan di atas hanyalah sebagai contoh dan tidak mencerminkan nilai gaji yang sebenarnya. Slip ini bertujuan untuk memberikan gambaran umum dan ilustrasi mengenai komponen-komponen yang mungkin ada dalam slip gaji karyawan.
Daftar Tunjangan & Benefit Karyawan
Bekerja di perusahaan besar dan ternama seperti PT Astra International Tbk – Daihatsu Sales Operation tentu menawarkan berbagai keuntungan. Selain gaji pokok yang kompetitif, kamu juga berkesempatan mendapatkan beragam tunjangan dan benefit menarik. Meskipun informasi spesifik mengenai tunjangan dan benefit hanya bisa kamu dapatkan melalui sumber daya manusia perusahaan, berikut gambaran umum tentang apa yang biasanya ditawarkan oleh perusahaan sekelas PT Astra International Tbk – Daihatsu Sales Operation:
Tunjangan Finansial:
- Tunjangan Hari Raya (THR)
- Bonus kinerja
- Tunjangan jabatan (jika berlaku)
- Program kepemilikan saham perusahaan
Asuransi & Kesehatan:
- Asuransi kesehatan (BPJS Kesehatan dan asuransi swasta tambahan)
- Asuransi jiwa
- Asuransi kecelakaan kerja
Fasilitas & Tunjangan Lainnya:
- Program pengembangan dan pelatihan karyawan
- Jenjang karir yang jelas
- Lingkungan kerja yang positif dan suportif
- Tunjangan transportasi dan komunikasi
- Tunjangan makan dan uang lembur
Perlu diingat bahwa daftar di atas hanya gambaran umum. Untuk informasi lebih detail dan akurat, kamu disarankan untuk menghubungi pihak PT Astra International Tbk – Daihatsu Sales Operation secara langsung.
Daftar Posisi dan Jabatan Karyawan

Sayangnya, informasi spesifik mengenai daftar posisi dan jabatan karyawan di PT Astra International Tbk – Daihatsu Sales Operation tidak tersedia secara publik.
Namun, sebagai gambaran umum, perusahaan otomotif seperti Daihatsu Sales Operation biasanya memiliki beragam departemen dengan posisi dan jabatan yang bervariasi, seperti:
- Divisi Penjualan: Sales Manager, Sales Executive, Sales Consultant, Sales Administrator.
- Divisi Pemasaran: Marketing Manager, Marketing Communication Specialist, Digital Marketing Specialist, Market Research Analyst.
- Divisi Layanan Pelanggan: Customer Service Manager, Customer Service Representative, Service Advisor.
- Divisi Administrasi dan Keuangan: Finance Manager, Accountant, Administration Staff.
- Divisi Sumber Daya Manusia: HR Manager, HR Staff, Training and Development Specialist.
- Divisi Operasional: Operation Manager, Logistic Officer, Warehouse Staff.
Perlu diingat bahwa daftar di atas hanya contoh umum dan posisi spesifik dapat bervariasi tergantung pada struktur organisasi dan kebutuhan perusahaan. Kamu dapat mengunjungi situs web resmi perusahaan atau menghubungi mereka secara langsung untuk informasi yang lebih rinci mengenai lowongan pekerjaan dan posisi yang tersedia.
Prospek Kerja
Berkarir di industri otomotif, khususnya bersama perusahaan ternama seperti PT Astra International Tbk – Daihatsu Sales Operation, menawarkan prospek yang menjanjikan.
Kamu akan menjadi bagian dari perusahaan pemimpin pasar di industri otomotif Indonesia, membuka peluang untuk bertumbuh dan mengembangkan karir. Berbagai divisi dan posisi tersedia, mulai dari sales dan marketing hingga after-sales service, supply chain, dan corporate function.
Selain itu, kamu juga berkesempatan untuk mendapatkan pelatihan dan pengembangan profesional yang berkelanjutan untuk meningkatkan kompetensi dan jenjang karir.
Dengan reputasi dan jaringan yang luas, pengalaman bekerja di PT Astra International Tbk – Daihatsu Sales Operation akan menjadi aset berharga bagi perkembangan karir kamu di masa depan.
Kriteria dan Syarat Bekerja

Bergabung dengan perusahaan besar dan bonafit seperti PT Astra International Tbk – Daihatsu Sales Operation tentu menjadi impian banyak orang. Untuk mewujudkan impian tersebut, kamu perlu mengetahui kriteria dan syarat yang umumnya ditetapkan.
Meskipun informasi spesifik mengenai lowongan tertentu dapat berbeda, terdapat beberapa kriteria umum yang biasanya dicari, seperti pendidikan minimal, pengalaman kerja (jika dibutuhkan), kemampuan komunikasi, serta keahlian khusus yang relevan dengan posisi yang dilamar.
Untuk mengetahui informasi detail mengenai kriteria dan syarat bekerja di PT Astra International Tbk – Daihatsu Sales Operation, kamu disarankan untuk mengunjungi situs resmi perusahaan atau platform LinkedIn perusahaan. Di platform tersebut, biasanya tersedia informasi terkini mengenai lowongan yang tersedia beserta kualifikasi yang dibutuhkan.
Pastikan kamu memenuhi seluruh kriteria dan persyaratan yang diminta sebelum mengirimkan lamaran. Mempersiapkan diri dengan baik akan meningkatkan peluang kamu untuk diterima di perusahaan impian.
Cara Melamar Kerja

Tertarik untuk bergabung dengan keluarga besar PT Astra International Tbk – Daihatsu Sales Operation? Meniti karir di perusahaan ternama ini tentu menjadi impian banyak orang. Untuk mendaftar dan menjadi bagian dari Daihatsu Sales Operation, Anda dapat mengikuti beberapa langkah mudah berikut ini:
1. Pantau Situs Lowongan Kerja
Langkah pertama adalah aktif mencari informasi lowongan kerja yang tersedia. Anda dapat mengunjungi situs-situs lowongan kerja terkemuka seperti:
Pastikan Anda memfilter pencarian dengan kata kunci “PT Astra International Tbk – Daihatsu Sales Operation” atau posisi yang Anda inginkan.
2. Persiapkan Dokumen Lamaran
Setelah menemukan lowongan yang sesuai, siapkan dokumen lamaran dengan teliti. Umumnya, dokumen yang dibutuhkan meliputi:
- Surat lamaran dan Curriculum Vitae (CV)
- Fotokopi KTP
- Fotokopi ijazah dan transkrip nilai
- Pas foto terbaru
- Dokumen pendukung lainnya sesuai persyaratan
Pastikan semua dokumen lengkap dan disusun dengan rapi.
3. Melamar Melalui Situs Resmi atau Platform yang Ditentukan
Setiap lowongan pekerjaan biasanya mencantumkan cara melamar. Ikuti instruksi yang diberikan, baik melalui situs resmi perusahaan, email, atau platform rekrutmen yang digunakan.
4. Persiapkan Diri untuk Seleksi
Jika lamaran Anda lolos seleksi awal, Anda akan dihubungi untuk mengikuti proses seleksi selanjutnya. Persiapkan diri Anda dengan baik untuk menghadapi tes dan wawancara.
Ulasan dari Mantan Karyawan
Berikut ini adalah ulasan dari orang-orang yang pernah bekerja di PT Astra International Tbk – Daihatsu Sales Operation.
Kami menyamarkan nama karyawan untuk privasi.
Mantan Karyawan 1
Perusahaan yang bagus untuk mengawali karir di bidang Mekanik. Untuk anda lulusan STM Teknik Otomotif bisa menyoba mengasah kemampuan diperusahaan ini.
- Posisi: Engineering
- Daerah Bekerja: Jawa Tengah
Kelebihan
Benefit kesehatan yang diberikan sangat lengkap mulai dari BPJS Kesehatan + Asuransi Kesehatan dari Garda Medika, Transport, Uang Makan, Insentif, Bonus Akhir Tahun dll.
Kekurangan
Perlakuan Service Advisor tehdap Mekanik terkadang kurang baik, asisten Kepala Bengkel memindahkan tugas mekanik ke cabang lain dengan semena mena walaupun kejadian ini tidak semuanya.
Pesan Untuk Pihak Manajemen
Mohon perbaiki sistem penilaian individu yang ada. Penilaian bisa dari beberapa sumber, tidak hanya dari Kepala Regu dan Kepala Bengkel saja.
Mantan Karyawan 2
Perusahaan yang sangat mendukung program pemagangan dengan sungguh sungguh dengan kerja sama nya bersama SMK yang ada disekitarnya
- Posisi: Logistik & Transportasi
- Daerah Bekerja: Kalimantan Timur
Kelebihan
Ilmu langsung dilapangan dengan program pemagangan 2 Tahun, Terkadang ada event uji emisi yang cuan nya banyak untuk anak magang
Kekurangan
Fasilitas yang ada tergantung kepala bengkel yang menjabat, Dan pengembangan kenaikan level mekanik yang kurang
Pesan Untuk Pihak Manajemen
seperti terlihat memikirkan penjualan tapi tidak dengan after sales (Untuk Karyawan)
Mantan Karyawan 3
Bagus untuk mempelajari dunia otomotif untuk pemula yang baru memahami kendaraan roda 4.
- Posisi: Management Product / QC
- Daerah Bekerja: Kalimantan Timur
Kelebihan
Kesehatan lebih terjamin, tunjangan transport jelas sesuai absen dan ada bonus sesuai performance
Kekurangan
Fasilitas yg diberikan antara satu karyawan dengan karyawan cabang lain bisa berbeda, kebutuhan biaya hidup yg tinggi di Samarinda
Pesan Untuk Pihak Manajemen
Lebih diperhatikan mengenai pengembangan SDM sehingga mampu mencapai target yg ditetapkan
Mantan Karyawan 4
Sebagai salah satu unit bisnis Astra yang merupakan salah satu perusahaan terbesar di Indonesia. Menjadi tempat yang baik untuk mengawali karir
- Posisi: Marketing
- Daerah Bekerja: DKI Jakarta
Kelebihan
Lingkungan kerja yang menyenangkan dan kekeluargaan. Jarang sekali terjadi sikut-sikutan dalam bekerja. Terdapat employee day dan family day
Kekurangan
Jenjang karir yang sulit. Lebih diutamakan career path yang ada pada operation (MT-SS, MT-ASS, MT-ADH)
Pesan Untuk Pihak Manajemen
Terjadi rotasi yang lebih fleksibel antara karyawan HO dan Operation (Cabang)
Mantan Karyawan 5
gaji bagus, tunjangan kesehatan dll, thr, bonus tahunan. kompetisi ketat, jika berprestasi karir cepat naik
- Posisi: Engineering
- Daerah Bekerja: Banten
Kelebihan
gaji bagus, tunjangan kesehatan dll, thr, bonus tahunan. kompetisi ketat, jika berprestasi karir cepat naik
Kekurangan
kompetisi ketat, jika pencapaian jelek akan pengaruh ke bonus dan jenjang karir. tidak ada lembur, sabtu masuk, libur hanya tanggal merah.
Pesan Untuk Pihak Manajemen
manajemen tergantung gaya kepemimpinan tiap manajer yang dirolling sesuai kebutuhan HO
Sumber ulasan berasal dari situs terpercaya.
Kesimpulan
Bekerja di PT Astra International Tbk – Daihatsu Sales Operation bisa menjadi pilihan karir yang menjanjikan. Dengan memahami kisaran gaji, tunjangan, sistem kerja, dan kualifikasi yang dibutuhkan, kamu dapat mempersiapkan diri dengan lebih baik. Ingatlah bahwa informasi di atas dapat berbeda tergantung pada posisi, lokasi, dan kebijakan perusahaan.
Untuk informasi lebih lanjut mengenai gaji, tunjangan, dan tips karir di berbagai perusahaan, kunjungi TipKerja. Semoga artikel ini bermanfaat dan membantumu dalam merencanakan karir impianmu!