Daftar Gaji dan Tunjangan di PT Nusa Raya Cipta Tbk Tahun 2024

PT Nusa Raya Cipta Tbk – Penasaran dengan kisaran gaji yang ditawarkan oleh PT Nusa Raya Cipta Tbk, salah satu kontraktor terkemuka di Indonesia? Artikel ini akan mengulas secara lengkap mengenai gaji terbaru untuk semua jabatan di PT Nusa Raya Cipta Tbk. Dari posisi staf hingga level manajerial, dapatkan informasi terkini seputar kompensasi dan benefit yang diberikan perusahaan ini.

Gaji PT Nusa Raya Cipta Tbk Tahun 2025

Berikut adalah daftar gaji karyawan untuk berbagai posisi di PT Nusa Raya Cipta Tbk pada tahun 2025:

No. Jabatan & Posisi Gaji
1 Engineering Rp. 4.399.999,00
2 HR, Admin Rp. 4.399.999,00
3 Finance, Akunting Rp. 1.740.000,00
4 Management Product, QC Rp. 3.890.000,00
5 Desain Rp. 4.610.000,00

Besaran gaji karyawan di PT Nusa Raya Cipta Tbk dapat berbeda-beda tergantung beberapa faktor, seperti lokasi kerja, tingkat pengalaman, serta kualifikasi individu. Faktor-faktor ini menyebabkan setiap karyawan menerima gaji yang disesuaikan dengan kondisi masing-masing.

Selain gaji pokok, karyawan juga berpotensi memperoleh berbagai tunjangan tambahan. Beberapa tunjangan tersebut antara lain tunjangan kesehatan, tunjangan makan, tunjangan transportasi, tunjangan hari raya, cuti tahunan, cuti sakit, serta peluang untuk mengikuti program pelatihan dan pengembangan diri.

Profile PT Nusa Raya Cipta Tbk

PT Nusa Raya Cipta Tbk
Keterangan Detail
Perusahaan PT Nusa Raya Cipta Tbk
Nama Merek Nusa Raya Cipta
Industri Konstruksi
Didirikan 1979
Kantor Pusat Jakarta, Indonesia
Jumlah Pabrik -
Jumlah Karyawan -
Produk Utama Jasa konstruksi bangunan gedung, infrastruktur, dan industri
Perusahaan Induk PT Mitra Raya Indonesia
Situs Web https://www.nusarayacipta.com/

PT Nusa Raya Cipta Tbk adalah salah satu perusahaan konstruksi terkemuka di Indonesia yang berdiri sejak tahun 1979. Nusa Raya Cipta memiliki spesialisasi dalam bidang konstruksi bangunan gedung, infrastruktur, dan industri. Perusahaan ini telah berhasil menyelesaikan berbagai proyek besar dan ikonik di Indonesia, menunjukkan komitmennya terhadap kualitas dan kepuasan klien.

Dengan pengalaman lebih dari empat dekade, Nusa Raya Cipta terus berinovasi dan beradaptasi dengan perkembangan industri konstruksi. Komitmen perusahaan terhadap keselamatan kerja, kualitas, dan keberlanjutan menjadikan Nusa Raya Cipta sebagai mitra terpercaya dalam mewujudkan proyek-proyek konstruksi yang kompleks dan menantang.

Contoh Slip Gaji PT Nusa Raya Cipta Tbk

Berikut contoh slip gaji PT Nusa Raya Cipta Tbk.

Slip Gaji PT Nusa Raya Cipta Tbk

Slip Gaji PT Nusa Raya Cipta Tbk

Slip gaji PT Nusa Raya Cipta Tbk yang ditampilkan di atas hanyalah sebagai contoh dan tidak mencerminkan nilai gaji yang sebenarnya. Slip ini bertujuan untuk memberikan gambaran umum dan ilustrasi mengenai komponen-komponen yang mungkin ada dalam slip gaji karyawan.

Baca juga:  Daftar Gaji dan Tunjangan di PT BPR Karyajatnika Sadaya Tahun 2024

Daftar Tunjangan & Benefit Karyawan

Sebagai salah satu perusahaan konstruksi ternama di Indonesia, PT Nusa Raya Cipta Tbk. tentu berkomitmen untuk memberikan yang terbaik bagi karyawannya. Selain gaji yang kompetitif, perusahaan ini juga menawarkan berbagai tunjangan dan benefit menarik untuk meningkatkan kesejahteraan hidup karyawan dan keluarganya. Meskipun informasi detail mengenai tunjangan dan benefit ini tidak dipublikasikan secara umum, kamu bisa mendapatkan gambaran umumnya di bawah ini:

Tunjangan:

  • Tunjangan Hari Raya (THR): Sesuai dengan peraturan pemerintah, karyawan PT Nusa Raya Cipta Tbk. berhak mendapatkan THR menjelang hari raya keagamaan.
  • Tunjangan Jabatan: Karyawan dengan posisi tertentu mungkin berhak menerima tunjangan jabatan sebagai bentuk apresiasi atas tanggung jawab dan wewenang yang diemban.
  • Tunjangan Transportasi dan Komunikasi: Untuk mendukung mobilitas dan kelancaran komunikasi, perusahaan biasanya menyediakan tunjangan transportasi dan komunikasi.

Benefit:

  • Asuransi Kesehatan: PT Nusa Raya Cipta Tbk. memprioritaskan kesehatan karyawan dengan menyediakan asuransi kesehatan, baik untuk karyawan maupun keluarganya.
  • Program Pensiun: Untuk masa depan yang lebih terjamin, perusahaan dapat menawarkan program pensiun sebagai bagian dari benefit jangka panjang.
  • Jenjang Karir: PT Nusa Raya Cipta Tbk. memberikan kesempatan yang luas bagi karyawannya untuk mengembangkan karir dan potensi diri melalui program pengembangan dan jenjang karir yang jelas.
  • Fasilitas Olahraga dan Rekreasi: Demi menjaga keseimbangan hidup dan meningkatkan semangat kerja, perusahaan mungkin menyediakan fasilitas olahraga dan rekreasi bagi karyawannya.

Informasi yang lebih lengkap dan detail mengenai tunjangan & benefit di PT Nusa Raya Cipta Tbk. dapat kamu peroleh melalui situs resmi perusahaan atau menghubungi tim Human Resources mereka secara langsung.

Daftar Posisi dan Jabatan Karyawan

Daftar Posisi dan Jabatan Karyawan di PT Nusa Raya Cipta Tbk

Sebagai perusahaan konstruksi terkemuka, PT Nusa Raya Cipta Tbk tentu memiliki beragam posisi dan jabatan karyawan untuk memastikan kelancaran operasional dan proyek-proyeknya. Sayangnya, informasi spesifik mengenai daftar posisi dan jabatan karyawan PT Nusa Raya Cipta Tbk tidak tersedia secara publik.

Namun, secara umum, kamu dapat menemukan beberapa posisi umum di perusahaan konstruksi seperti:

  • Manajemen Puncak (misalnya, Direktur Utama, Direktur Keuangan, dll.)
  • Manajemen Proyek (misalnya, Manajer Proyek, Supervisor Lapangan, dll.)
  • Bidang Teknik (misalnya, Arsitek, Insinyur Sipil, Quantity Surveyor, dll.)
  • Bidang Keuangan dan Administrasi
  • Bidang Sumber Daya Manusia
  • Bidang Kesehatan dan Keselamatan Kerja

Penting untuk diingat bahwa daftar di atas hanya gambaran umum dan posisi spesifik dapat bervariasi di setiap perusahaan konstruksi, termasuk PT Nusa Raya Cipta Tbk.

Prospek Kerja

Berkarir di industri konstruksi, khususnya di perusahaan ternama seperti PT Nusa Raya Cipta Tbk, menawarkan prospek kerja yang menjanjikan.

Sebagai salah satu perusahaan konstruksi terkemuka di Indonesia, PT Nusa Raya Cipta Tbk secara konsisten terlibat dalam berbagai proyek besar dan ikonik. Hal ini membuka peluang besar bagi kamu untuk mengembangkan karir, baik sebagai profesional konstruksi berpengalaman maupun lulusan baru yang ingin memulai karir di bidang ini.

Baca juga:  Daftar Gaji dan Tunjangan di PT Riau Andalan Pulp And Paper Tahun 2024

Kamu akan mendapatkan pengalaman berharga, bekerja dengan tim yang ahli, dan terus mengembangkan keahlian di berbagai aspek konstruksi.

Dengan reputasi dan portofolio yang kuat, PT Nusa Raya Cipta Tbk memberikan kesempatan bagi kamu untuk membangun karir yang sukses dan berkelanjutan di industri konstruksi Indonesia.

Kriteria dan Syarat Bekerja

Kriteria dan Syarat Bekerja di PT Nusa Raya Cipta Tbk

Tertarik untuk bergabung dengan PT Nusa Raya Cipta Tbk? Sebagai perusahaan konstruksi terkemuka, mereka tentu mencari individu yang kompeten dan berpengalaman. Walaupun informasi spesifik mengenai kriteria dan syarat melamar pekerjaan tidak dibahas dalam detail pada website ini, kamu dapat menemukan informasi lebih lanjut melalui platform pencarian kerja atau langsung menghubungi tim Human Resources PT Nusa Raya Cipta Tbk.

Pastikan kamu mempersiapkan diri sebaik mungkin dengan memperbarui CV dan portofolio (jika ada) yang relevan dengan bidang konstruksi. Ketelitian, kemampuan berkomunikasi, dan etos kerja yang tinggi merupakan beberapa kualitas yang biasanya dicari dalam industri ini.

Cara Melamar Kerja

Cara Melamar Kerja di PT Nusa Raya Cipta Tbk

Tertarik untuk bergabung dengan PT Nusa Raya Cipta Tbk dan berkontribusi dalam proyek-proyek konstruksi terkemuka? Untuk melamar posisi yang tersedia, Anda dapat mengikuti beberapa cara berikut:

1. Situs Lowongan Kerja
Anda dapat menemukan lowongan kerja terbaru dari PT Nusa Raya Cipta Tbk melalui platform situs lowongan kerja terkemuka seperti:

Cari lowongan yang sesuai dengan kriteria Anda, pelajari deskripsi pekerjaan dengan seksama, dan ikuti instruksi aplikasi yang tertera. Pastikan Anda melengkapi semua persyaratan dan lampiran yang diminta.

2. Situs Resmi Perusahaan
PT Nusa Raya Cipta Tbk mungkin mencantumkan lowongan pekerjaan terbaru di situs resmi mereka. Kunjungi situs web perusahaan secara berkala untuk mengetahui informasi terkini mengenai lowongan kerja yang tersedia.

3. Media Sosial
Ikuti akun media sosial PT Nusa Raya Cipta Tbk seperti LinkedIn, Instagram, atau Facebook. Perusahaan sering kali membagikan informasi lowongan pekerjaan melalui platform ini.

Pastikan Anda mempersiapkan CV dan surat lamaran yang profesional dan relevan dengan posisi yang Anda inginkan. Jangan ragu untuk menunjukkan keahlian dan pengalaman Anda yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan.

Ulasan dari Mantan Karyawan

Berikut ini adalah ulasan dari orang-orang yang pernah bekerja di PT Nusa Raya Cipta Tbk.

Kami menyamarkan nama karyawan untuk privasi.

Mantan Karyawan 1

Rekan Kerja Serasa Seperti Keluarga Sendiri, Supportive Working Environment, Banyak Ilmunya

  • Posisi: Engineering
  • Daerah Bekerja: Jawa Timur

Kelebihan

Bekerja sebagai seorang intern di Nusa Raya Cipta merupakan pengalaman yang luar biasa. Saya diajarkan banyak hal & dibimbing secara langsung oleh atasan saya, staf2 dan rekan kerja lainnya juga sangat ramah. Semua orang sangat supportif

Kekurangan

Jujur sebenarnya tidak ada keluhan, namun memang untuk magang disini tidak dibayar gaji

Pesan Untuk Pihak Manajemen

Terus ditingkatkan kinerja yang sudah baik, melakukan inspeksi lebih sering

Mantan Karyawan 2

belum ada pengangkatan karyawan tetap lagi yang ada hanya kontrak dengan gaji di bawah umr

  • Posisi: HR / Admin
  • Daerah Bekerja: Jawa Barat

Mantan Karyawan 3

Perusahaan yang bagus untuk mengenal lebih jauh dalam dunia konstruksi.

  • Posisi: Engineering
  • Daerah Bekerja: DKI Jakarta

Kelebihan

Bagus untuk pekerja yang masih fresh gradute dan ingin mengenal dengan dunia konstruksi.

Kekurangan

Status pekerja masih belum jelas dan hanya kontrak bagi karyawan. Terutama karyawan yang sudah lama.

Pesan Untuk Pihak Manajemen

Agar lebih baik lagi dalam requirement dan lebih jelas soal status karyawannya.

Mantan Karyawan 4

bekerja di lingkungan proyek cocok untuk jobseeker yang mencari pengalaman kerja

  • Posisi: Engineering
  • Daerah Bekerja: DI Yogyakarta

Kelebihan

tingkat pekerjaan yang tidak terlalu berat, cocok untuk fresh graduate mencari pengalaman bekerja di lapangan. beberapa senior mengajarkan detail pengerjaan, asuransi kesehatan

Kekurangan

budaya lingkungan proyek yang individual, perlakuan terhadap junior yang kurang sesuai, gaji tidak sepadan dengan jam kerja, site manager terkadang tidak peduli terhadap keselamatan pekerja lapangan (tidak menegur atau memberitahu)

Pesan Untuk Pihak Manajemen

bangun budaya untuk bersosialisasi atau interaksi dengan junior atau khususnya orang baru. interaksi antar semua divisi juga perlu

Mantan Karyawan 5

Perusahaan yang bagus untuk belajar dan memahami kontruksi. Dan perusahaan yang berkembang baik untuk anak muda terutama pressgruade.

  • Posisi: Engineering
  • Daerah Bekerja: Jawa Barat

Kelebihan

Penuh tantangan dan tanggung jawab dalam bekerja, dengan koordinasi yang baik. Dengan sistem kekeluargaan yang bagus antara atasan dan staf di proyek

Kekurangan

Kurangnya koordinasi antara kantor pusat dengan projek sehingga kadang ada keterlambatan di proyek yang sedang berjalan.

Pesan Untuk Pihak Manajemen

Manajemen harus terbuka dan lebih memerhatikan staf walaupun staf yang ada di proyek.

Sumber ulasan berasal dari situs terpercaya.

Kesimpulan

Memilih tempat bekerja seperti PT Nusa Raya Cipta Tbk tentu membutuhkan banyak pertimbangan. Informasi gaji dan tunjangan, sistem kerja, kualifikasi, hingga cara melamar menjadi hal penting yang perlu kamu ketahui.

Semoga informasi yang disajikan dalam artikel ini bisa memberikan gambaran yang lebih jelas tentang PT Nusa Raya Cipta Tbk. Untuk informasi mendetail seputar gaji dan tunjangan di berbagai perusahaan lainnya, kamu bisa mengunjungi TipKerja. Semoga bermanfaat!

Bagikan:

Tinggalkan komentar