PT Salim Ivomas Pratama Tbk – Penasaran berapa kisaran gaji yang ditawarkan oleh PT Salim Ivomas Pratama Tbk, salah satu perusahaan kelapa sawit terbesar di Indonesia? Artikel ini akan mengulas secara lengkap rentang gaji terbaru untuk semua jabatan di PT Salim Ivomas Pratama Tbk, mulai dari level staf hingga manajemen. Informasi ini penting bagi Anda yang ingin berkarir dan mengembangkan potensi diri di perusahaan ternama ini.
Gaji PT Salim Ivomas Pratama Tbk Tahun 2024
Berikut adalah daftar gaji karyawan untuk berbagai posisi di PT Salim Ivomas Pratama Tbk pada tahun 2024:
| No. | Jabatan & Posisi | Gaji |
|---|---|---|
| 1 | Management Product, QC | Rp. 4.690.000,00 |
| 2 | Manufaktur | Rp. 6.250.000,00 |
| 3 | Finance, Akunting | Rp. 14.030.000,00 |
| 4 | Business Development, Consultant | Rp. 16.679.999,00 |
| 5 | Sales | Rp. 11.030.000,00 |
| 6 | Pendidikan | Rp. 2.060.000,00 |
| 7 | Engineering | Rp. 3.320.000,00 |
| 8 | HR, Admin | Rp. 3.570.000,00 |
| 9 | Riset, Sains, Pengembangan | Rp. 6.150.000,00 |
| 10 | IT, Internet | Rp. 4.200.000,00 |
| 11 | Logistik & Transportasi | Rp. 7.130.000,00 |
| 12 | Hukum, Legal | Rp. 5.030.000,00 |
| 13 | Marketing | Rp. 3.520.000,00 |
| 14 | Profesional | Rp. 5.270.000,00 |
| 15 | Medis, Kesehatan | Rp. 2.740.000,00 |
Besaran gaji karyawan di PT Salim Ivomas Pratama Tbk dapat berbeda-beda tergantung beberapa faktor, seperti lokasi kerja, tingkat pengalaman, serta kualifikasi individu. Faktor-faktor ini menyebabkan setiap karyawan menerima gaji yang disesuaikan dengan kondisi masing-masing.
Selain gaji pokok, karyawan juga berpotensi memperoleh berbagai tunjangan tambahan. Beberapa tunjangan tersebut antara lain tunjangan kesehatan, tunjangan makan, tunjangan transportasi, tunjangan hari raya, cuti tahunan, cuti sakit, serta peluang untuk mengikuti program pelatihan dan pengembangan diri.
Profile PT Salim Ivomas Pratama Tbk
| Keterangan | Detail |
|---|---|
| Perusahaan | PT Salim Ivomas Pratama Tbk |
| Nama Merek | Bimoli, Salvus, Simas, Palmvita |
| Industri | Perkebunan Kelapa Sawit, Manufaktur Minyak Goreng dan Margarin, Agribisnis |
| Didirikan | 1952 |
| Kantor Pusat | Gedung Indofood Tower, Jl. Jend. Sudirman Kav. 76-78, Jakarta 12910, Indonesia |
| Jumlah Pabrik | - |
| Jumlah Karyawan | Lebih dari 100.000 |
| Produk Utama | Minyak Goreng & Margarin, Produk Olahan Kelapa Sawit, Gula, Produk Industri Lainnya |
| Perusahaan Induk | Indofood Agri Resources Ltd. |
| Situs Web | https://www.sim.co.id |
PT Salim Ivomas Pratama Tbk (SIMP) adalah salah satu perusahaan agribisnis terkemuka di Indonesia yang bergerak dalam industri kelapa sawit. SIMP mengelola seluruh rantai nilai kelapa sawit, mulai dari pembibitan dan budidaya kelapa sawit, pengolahan buah sawit menjadi minyak sawit mentah (CPO) dan inti sawit (PK), hingga produksi dan pemasaran berbagai produk konsumen berbasis kelapa sawit.
Portofolio produk SIMP yang beragam mencakup minyak goreng dan margarin dengan merek-merek ternama seperti Bimoli, Salvus, dan Simas. Selain itu, SIMP juga memproduksi produk-produk turunan kelapa sawit seperti minyak inti sawit, lemak nabati khusus, dan oleokimia. Dengan komitmen pada keberlanjutan, SIMP terus berupaya untuk mengintegrasikan praktik-praktik berkelanjutan di seluruh operasinya.
Contoh Slip Gaji PT Salim Ivomas Pratama Tbk
Berikut contoh slip gaji PT Salim Ivomas Pratama Tbk.
Slip gaji PT Salim Ivomas Pratama Tbk yang ditampilkan di atas hanyalah sebagai contoh dan tidak mencerminkan nilai gaji yang sebenarnya. Slip ini bertujuan untuk memberikan gambaran umum dan ilustrasi mengenai komponen-komponen yang mungkin ada dalam slip gaji karyawan.
Daftar Tunjangan & Benefit Karyawan
Sebagai salah satu perusahaan terkemuka di Indonesia, PT Salim Ivomas Pratama Tbk tentu berkomitmen untuk menyediakan lingkungan kerja yang positif dan mendukung bagi karyawannya. Salah satu caranya adalah dengan menawarkan berbagai tunjangan dan benefit yang menarik. Meskipun informasi spesifik mengenai tunjangan dan benefit yang diberikan tidak dipublikasikan secara rinci, kamu bisa mendapatkan gambaran umumnya di sini.
Tunjangan Finansial
- Gaji Pokok Kompetitif: PT Salim Ivomas Pratama Tbk dikenal memberikan gaji yang kompetitif di industri agrobisnis.
- Bonus dan Insentif: Karyawan berkesempatan mendapatkan bonus berdasarkan kinerja individu dan perusahaan.
- Tunjangan Hari Raya: Sesuai dengan peraturan pemerintah, karyawan akan menerima THR.
Benefit Karyawan
- Asuransi Kesehatan: Perusahaan biasanya menyediakan asuransi kesehatan bagi karyawan dan keluarga.
- Program Pensiun: Untuk masa depan karyawan setelah pensiun.
- Jenjang Karir: PT Salim Ivomas Pratama Tbk berkomitmen untuk mengembangkan potensi karyawan dengan menyediakan jenjang karir yang jelas.
Informasi lebih detail mengenai tunjangan dan benefit dapat kamu tanyakan langsung ke tim Human Resources PT Salim Ivomas Pratama Tbk.
Daftar Posisi dan Jabatan Karyawan
Sebagai perusahaan besar di industri kelapa sawit, PT Salim Ivomas Pratama Tbk tentu memiliki beragam posisi dan jabatan untuk mendukung kegiatan operasionalnya. Sayangnya, informasi detail mengenai daftar posisi dan jabatan karyawan di perusahaan ini tidak tersedia secara publik.
Namun, kamu bisa membayangkan beberapa departemen umum yang biasanya ada di perusahaan sejenis, seperti:
- Departemen Operasional: Bertanggung jawab atas jalannya kegiatan produksi dan pengolahan kelapa sawit, mulai dari pembibitan hingga proses ekstraksi minyak sawit.
- Departemen Keuangan dan Akuntansi: Menangani segala hal yang berkaitan dengan keuangan perusahaan, termasuk pembukuan, pelaporan keuangan, dan analisis investasi.
- Departemen Sumber Daya Manusia (SDM): Mengelola sumber daya manusia di perusahaan, mulai dari rekrutmen, pelatihan dan pengembangan, hingga hubungan industrial.
- Departemen Pemasaran dan Penjualan: Bertanggung jawab untuk memasarkan dan menjual produk-produk perusahaan, baik di pasar domestik maupun internasional.
- Departemen Riset dan Pengembangan (R&D): Berfokus pada penelitian dan pengembangan produk, proses, dan teknologi baru untuk meningkatkan efisiensi dan kualitas produk.
- Departemen Legal: Menangani semua aspek hukum perusahaan, termasuk kepatuhan terhadap peraturan perundang-undangan dan penyelesaian sengketa.
Setiap departemen tersebut tentu memiliki struktur organisasi dengan beragam posisi dan jabatan, mulai dari staf hingga level manajemen. Untuk informasi lebih detail, kamu bisa mengunjungi situs resmi PT Salim Ivomas Pratama Tbk atau menghubungi perusahaan secara langsung.
Prospek Kerja
Berkarir di industri kelapa sawit membuka peluang yang luas, mengingat perannya yang signifikan dalam perekonomian Indonesia. PT Salim Ivomas Pratama Tbk, sebagai salah satu pemain utama di industri ini, menawarkan berbagai jalur karir yang menarik bagi kamu yang ingin mengembangkan diri di bidang ini.
Beragam pilihan divisi dan departemen tersedia, mulai dari perkebunan, pengolahan, riset dan pengembangan, hingga pemasaran dan penjualan. Ini memungkinkan kamu untuk memilih bidang yang paling sesuai dengan minat dan keahlianmu.
Perusahaan ini juga berkomitmen terhadap pengembangan karyawan melalui program pelatihan dan mentoring. Hal ini memberimu peluang untuk terus meningkatkan kompetensi dan mempersiapkan diri untuk jenjang karir yang lebih tinggi.
Meskipun persaingan di industri ini cukup ketat, prospek kerja di PT Salim Ivomas Pratama Tbk tetap menjanjikan. Dengan fokus pada keberlanjutan dan inovasi, perusahaan ini berada di posisi yang baik untuk terus berkembang dan memberikan peluang karir yang stabil bagi karyawannya.
Kriteria dan Syarat Bekerja
Tertarik untuk bergabung dengan PT Salim Ivomas Pratama Tbk? Sebagai salah satu perusahaan terkemuka, mereka tentu menetapkan kriteria dan syarat tertentu bagi para calon karyawannya.
Meskipun informasi spesifik biasanya diumumkan pada saat lowongan kerja dibuka, secara umum kamu dapat mempersiapkan diri dengan memenuhi beberapa kriteria seperti memiliki kualifikasi pendidikan yang relevan, pengalaman kerja di bidang terkait (jika dibutuhkan), kemampuan berbahasa Inggris, dan kemampuan interpersonal yang baik.
Untuk informasi lebih lanjut mengenai kriteria dan syarat bekerja pada posisi yang kamu minati, pastikan untuk selalu memantau situs resmi perusahaan atau platform pencarian kerja yang terpercaya.
Cara Melamar Kerja
Tertarik untuk bergabung dengan PT Salim Ivomas Pratama Tbk dan berkontribusi di industri kelapa sawit? Untuk memulai perjalanan karir Anda, ikuti panduan singkat berikut:
Pantau Situs Lowongan Kerja: PT Salim Ivomas Pratama Tbk biasanya mengumumkan lowongan pekerjaan melalui berbagai platform rekrutmen. Beberapa situs yang direkomendasikan untuk mencari lowongan kerja antara lain:
Persiapkan Dokumen Aplikasi: Pastikan Anda memiliki Curriculum Vitae (CV) yang terkini dan relevan dengan posisi yang ingin dilamar. Sertakan surat lamaran yang menunjukkan minat dan kualifikasi Anda.
Melamar Secara Online: Setelah menemukan lowongan yang sesuai, ikuti instruksi aplikasi yang tertera. Biasanya, Anda akan diminta untuk mengisi formulir online dan mengunggah dokumen aplikasi Anda.
Persiapan Interview: Jika aplikasi Anda lolos seleksi awal, Anda akan dihubungi untuk tahap interview. Persiapkan diri Anda dengan baik dengan mempelajari profil perusahaan dan berlatih menjawab pertanyaan interview yang umum diajukan.
Ulasan dari Mantan Karyawan
Berikut ini adalah ulasan dari orang-orang yang pernah bekerja di PT Salim Ivomas Pratama Tbk.
Kami menyamarkan nama karyawan untuk privasi.
Mantan Karyawan 1
Perusahaan yang lumayan baik untuk memulai karir di Devisi Marketing, biasanya diberikan masa percobaan tiga bulan setelah lulus bisa langsung jadi kariawan tetap.
- Posisi: HR / Admin
- Daerah Bekerja: Sulawesi Utara
Kelebihan
Benefit kesehatan yang diberikan lengkap sampai keluarga di cover juga, budaya kekeluargaan yang kental,
Kekurangan
perlakuan ke juniur sedikit kurang bijaksana sehingga mengharuskan untuk bekerja secara individu sehingga terkendala saat ingin bertanya kepada yang lebih senior.
Pesan Untuk Pihak Manajemen
managemen harus lebih transparan dengan kariwan, sehingga dengan begitu bisa membuat suasana jadi nyaman. jangan terpaku dengan sistem yang sudah ketinggalan
Mantan Karyawan 2
salah satu perusahaan bergengsi dibawah indofood, cocok untuk freshgraduate. pressure rendah
- Posisi: Engineering
- Daerah Bekerja: DKI Jakarta
Kelebihan
tekanan rendah, karyawan didorong aktif belajar dan bekerja inisiatif, pekerjaan tidak banyak sehingga tidak lembur bagi staff, jam kerja jelas.
Kekurangan
beberapa pekerjaan membutuhkan inisiatif tinggi, belajar memahami pekerjaan tanpa di traning.sehingga menyulitkan bagi orang baru yang hanya ebelajar dari gambar di manual book
Pesan Untuk Pihak Manajemen
mengadakan traning terarah oleh lembaga atau pihak luar. masa probation 6bln/setahun karena 3bln terlalu pendek dengan jobdesk yang banyak dan tanpa traning
Mantan Karyawan 3
Perusahaan yang baik bagi fresh graduate, namun jenjang karir tidak terlalu baik.
- Posisi: Finance / Akunting
- Daerah Bekerja: DKI Jakarta
Kelebihan
Banyak ilmu yang bisa diserap bagi freshgraduate, lingkungan kerja yang nyaman, lokasi strategis, nama perusahaaan sudah besar.
Kekurangan
Terlalu sering lembur dan mendapat bayaran yang kurang sesuai. Pembagian kerja kurang merata, jenjang karir kurang baik.
Pesan Untuk Pihak Manajemen
Manajemen harus membuat training atau mengikutsertakan karyawan dalam seminar seminar.
Mantan Karyawan 4
Perusahaan bagus buat belajar bagi fresh graduated dan suasana kerja asyik
- Posisi: Finance / Akunting
- Daerah Bekerja: DKI Jakarta
Kelebihan
Benefit sudah standar freshgraduated berupa gapok,uang makan, uang transport, bpjs, bonus bisa 2x gaji tergantung performance
Kekurangan
Jenjang karir cukup lama dan kenaikan gaji kecil setiap tahunnya dan banyak turn over karyawan.
Pesan Untuk Pihak Manajemen
Saran saya mungkin bisa diadakan outing bersama-sama agar tercipta kebersamaan dan kekompakan di antara karyawan
Mantan Karyawan 5
Perusahaan yang. Bagus untuk memulai karir untuk freshgraduate dan dapat mengembangkan diri dengan cepat
- Posisi: Finance / Akunting
- Daerah Bekerja: DKI Jakarta
Kelebihan
Budayanya bagus, banyak training, thr dan tunjangan memadai, membantu karyawan yang sulit ekonomi/tidak sehat
Kekurangan
Perbedaan tunjangan karyawan di head office dan lapangan cukup besar rentangnya dan juga susah izin cuti
Pesan Untuk Pihak Manajemen
Manajemen lebih terbuka pada karyawan dan perbaiki people management di perusahaan tersebut
Sumber ulasan berasal dari situs terpercaya.
Kesimpulan
Berkarir di PT Salim Ivomas Pratama Tbk dapat menjadi pilihan yang menjanjikan. Dengan memahami informasi mengenai gaji, tunjangan, sistem kerja, kualifikasi, dan cara melamar, kamu dapat mempersiapkan diri dengan lebih baik. Ingatlah bahwa informasi di atas dapat berbeda-beda tergantung posisi, lokasi, dan kebijakan perusahaan.
Untuk informasi lebih detail mengenai gaji dan tunjangan di berbagai perusahaan lainnya, kamu dapat mengunjungi TipKerja. Situs ini menyediakan informasi lengkap seputar dunia kerja, termasuk tips karir yang bermanfaat. Semoga informasi ini membantu kamu dalam merencanakan karir di PT Salim Ivomas Pratama Tbk!