PT Fastrata Buana – Ingin tahu kisaran gaji di PT Fastrata Buana? Artikel ini akan membahas secara lengkap gaji terbaru untuk semua jabatan di PT Fastrata Buana, mulai dari level staf hingga manajerial. Informasi ini penting bagi Anda yang ingin melamar pekerjaan atau sekedar ingin mengetahui standar gaji di perusahaan ini.
Gaji PT Fastrata Buana Tahun 2025
Berikut adalah daftar gaji karyawan untuk berbagai posisi di PT Fastrata Buana pada tahun 2025:
No. | Jabatan & Posisi | Gaji |
---|---|---|
1 | Sales | Rp. 11.030.000,00 |
2 | Marketing | Rp. 24.680.000,00 |
3 | HR, Admin | Rp. 3.350.000,00 |
4 | Media, Public Relations | Rp. 2.349.999,00 |
5 | Business Development, Consultant | Rp. 1.760.000,00 |
6 | Finance, Akunting | Rp. 10.540.000,00 |
7 | IT, Internet | Rp. 9.080.000,00 |
8 | Pendidikan | Rp. 3.710.000,00 |
9 | Logistik & Transportasi | Rp. 3.230.000,00 |
10 | Manufaktur | Rp. 3.660.000,00 |
11 | Management Product, QC | Rp. 5.180.000,00 |
12 | Customer Service, Pelayanan | Rp. 5.360.000,00 |
Besaran gaji karyawan di PT Fastrata Buana dapat berbeda-beda tergantung beberapa faktor, seperti lokasi kerja, tingkat pengalaman, serta kualifikasi individu. Faktor-faktor ini menyebabkan setiap karyawan menerima gaji yang disesuaikan dengan kondisi masing-masing.
Selain gaji pokok, karyawan juga berpotensi memperoleh berbagai tunjangan tambahan. Beberapa tunjangan tersebut antara lain tunjangan kesehatan, tunjangan makan, tunjangan transportasi, tunjangan hari raya, cuti tahunan, cuti sakit, serta peluang untuk mengikuti program pelatihan dan pengembangan diri.
Profile PT Fastrata Buana
Keterangan | Detail |
---|---|
Perusahaan | PT Fastrata Buana |
Nama Merek | - |
Industri | - |
Didirikan | - |
Kantor Pusat | - |
Jumlah Pabrik | - |
Jumlah Karyawan | - |
Produk Utama | - |
Perusahaan Induk | - |
Situs Web | - |
PT Fastrata Buana adalah…
Berkomitmen untuk…, PT Fastrata Buana….
Contoh Slip Gaji PT Fastrata Buana
Berikut contoh slip gaji PT Fastrata Buana.
Slip gaji PT Fastrata Buana yang ditampilkan di atas hanyalah sebagai contoh dan tidak mencerminkan nilai gaji yang sebenarnya. Slip ini bertujuan untuk memberikan gambaran umum dan ilustrasi mengenai komponen-komponen yang mungkin ada dalam slip gaji karyawan.
Daftar Tunjangan & Benefit Karyawan
Berkarir di PT Fastrata Buana tentu menawarkan berbagai keuntungan. Selain jenjang karir yang jelas, kamu juga berkesempatan untuk mengembangkan diri dengan budaya kerja yang positif. Lalu, bagaimana dengan tunjangan & benefit karyawan? Berikut informasinya.
Sayangnya, informasi terkait tunjangan dan benefit karyawan PT Fastrata Buana tidak tersedia secara publik. Namun, umumnya perusahaan di Indonesia menyediakan paket kompensasi dan benefit yang kompetitif, seperti:
- Gaji Pokok: Diberikan setiap bulan sesuai dengan posisi dan level jabatan.
- Tunjangan Kesehatan: Meliputi BPJS Kesehatan dan asuransi kesehatan swasta (opsional).
- Tunjangan Hari Raya: Diberikan menjelang hari raya keagamaan.
- Tunjangan Jabatan: Diberikan sesuai dengan posisi dan tanggung jawab.
- Tunjangan Transportasi dan Komunikasi: Diberikan untuk mendukung mobilitas dan komunikasi karyawan.
- Program Pengembangan Diri: Perusahaan biasanya menyediakan program pelatihan dan pengembangan untuk meningkatkan kompetensi karyawan.
Informasi lebih lanjut dan detail mengenai tunjangan & benefit karyawan PT Fastrata Buana dapat kamu tanyakan langsung melalui website resmi perusahaan atau menghubungi kontak yang tersedia.
Daftar Posisi dan Jabatan Karyawan
Mengetahui posisi dan jabatan karyawan yang ada di suatu perusahaan dapat memberikan kamu gambaran tentang struktur organisasi dan spesialisasi bidang pekerjaan di perusahaan tersebut. Berikut adalah daftar posisi dan jabatan karyawan yang umumnya ada di PT Fastrata Buana:
Namun, perlu diingat bahwa daftar ini mungkin tidak sepenuhnya akurat karena informasi yang tersedia terbatas. Untuk informasi yang lebih detail, kamu bisa mengunjungi situs resmi PT Fastrata Buana atau menghubungi pihak perusahaan secara langsung.
Tim Manajemen
- Direktur Utama
- Direktur Operasional
- Direktur Keuangan
- Manajer Senior
Divisi Pemasaran
- Manajer Pemasaran
- Staf Pemasaran Digital
- Staf Hubungan Masyarakat
Divisi Penjualan
- Manajer Penjualan
- Supervisor Penjualan
- Staf Administrasi Penjualan
Divisi Sumber Daya Manusia
- Manajer SDM
- Staf Rekrutmen
- Staf Penggajian dan Tunjangan
Divisi Keuangan dan Akuntansi
- Manajer Keuangan
- Akuntan Senior
- Staf Administrasi Keuangan
Perlu diingat bahwa ini hanyalah contoh umum, dan PT Fastrata Buana mungkin memiliki divisi dan posisi lain yang tidak tercantum di sini.
Prospek Kerja
Bergabung dengan PT Fastrata Buana membuka peluang karir yang menjanjikan. Sebagai perusahaan yang terus berkembang, PT Fastrata Buana membutuhkan individu-individu berbakat dan bermotivasi tinggi untuk bergabung dalam tim mereka.
Kamu akan mendapatkan kesempatan untuk mengembangkan diri dan membangun karir jangka panjang di berbagai bidang, mulai dari teknik, pemasaran, hingga manajemen.
PT Fastrata Buana juga berkomitmen untuk menciptakan lingkungan kerja yang positif, mendukung, dan penuh tantangan, yang memungkinkan kamu untuk terus belajar dan bertumbuh bersama perusahaan.
Kriteria dan Syarat Bekerja
Tertarik bergabung dengan PT Fastrata Buana? Pastikan kamu memenuhi kriteria dan syarat yang ditetapkan perusahaan. Meskipun informasi detail biasanya tercantum pada deskripsi pekerjaan masing-masing lowongan, secara umum terdapat kualifikasi dasar yang perlu kamu penuhi.
Kriteria umumnya mencakup latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, kemampuan, serta kepribadian yang sesuai dengan budaya dan nilai perusahaan. Sementara itu, syarat yang diberikan biasanya berupa dokumen-dokumen seperti CV, surat lamaran, fotokopi ijazah, dan sebagainya.
Pastikan kamu selalu membaca dengan seksama informasi yang tertera pada lowongan kerja PT Fastrata Buana yang kamu minati. Perhatikan setiap detail kualifikasi dan persyaratan yang diminta untuk meningkatkan peluang kamu lolos seleksi.
Cara Melamar Kerja
Tertarik untuk bergabung dengan tim PT Fastrata Buana? Pastikan Anda mengikuti panduan melamar kerja berikut agar lamaran Anda dapat diproses dengan baik:
Pantau Situs Lowongan Kerja: PT Fastrata Buana biasanya mengumumkan lowongan pekerjaan melalui situs-situs terkemuka seperti:
Persiapkan Dokumen yang Dibutuhkan: Umumnya, Anda akan diminta untuk melampirkan beberapa dokumen seperti:
- Surat lamaran
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotokopi Ijazah dan transkrip nilai
- Dokumen pendukung lainnya sesuai yang dicantumkan dalam pengumuman
Melamar Melalui Situs Resmi atau Email: Beberapa perusahaan mungkin menyediakan platform khusus di situs resmi mereka untuk melamar kerja. Pastikan Anda mengikuti instruksi yang diberikan dengan seksama. Jika perusahaan mencantumkan alamat email untuk melamar, kirimkan dokumen Anda dalam format yang rapi dan profesional.
Menunggu Panggilan: Setelah mengirimkan lamaran, bersabarlah menunggu panggilan untuk proses selanjutnya. Pastikan kontak yang Anda berikan mudah dihubungi.
Ulasan dari Mantan Karyawan
Berikut ini adalah ulasan dari orang-orang yang pernah bekerja di PT Fastrata Buana.
Kami menyamarkan nama karyawan untuk privasi.
Mantan Karyawan 1
Perusahaan distributor. Bekerja keras dengan target omset. Butuh kemauan kerja yang sangat keras.
- Posisi: HR / Admin
- Daerah Bekerja: Jawa Timur
Kelebihan
Banyak ilmu yg bisa didapat dari bidang penjualan produk Kapal Api. Gaji sesuai UMR + uang makan dan transportasi.
Kekurangan
Jam kerja banyak molor, upah lembur tidak didapat jika belum 4 jam. Susah keluar.
Pesan Untuk Pihak Manajemen
Kinerja sudah bagus. Mungkin butuh perbaikan di masalah jam kerja karyawan.
Mantan Karyawan 2
Perusahaan yang bagus untuk memulai karir , karena memiliki team yang solid. Banyak orang2 hebat di dalam perusahaan ini, bisa untuk banyak belajar.
- Posisi: HR / Admin
- Daerah Bekerja: Kota Jakarta Timur
Kelebihan
Benefit yang di dapatkan bpjs, uang makan , uang transport, ketika kerja sampai jam 8 mlam mendapatkan uang makan tambahan.
Kekurangan
Lebih mementingkan merekrut karyawan dari luar untuk posisi strategis padahal seharusnya menarik dari dalam kantor supaya karyawan internal lebih bersemangat dalam bekerja.
Pesan Untuk Pihak Manajemen
Harus lebih memperhatikan karir untuk karyawan internal, jangan menarik dari luar saja, padahal internal mampu bekerja lebih baik karena memahami lebih banyak alur kerjanya
Mantan Karyawan 3
perusahaan yang bagus mengawali pekerjaan admin gudang di jalan kenjeran surabaya
- Posisi: HR / Admin
- Daerah Bekerja: Jawa Timur
Kelebihan
uang makan, jaminan bpjs, jaminan jht, uang makan lembur jika samapi jam 8 malam, uang bongkar barang
Kekurangan
waktu sangat lama, tiap hari lembur, lokasi gudang dan kantor jauh, tidak ada uang lembur kerja
Pesan Untuk Pihak Manajemen
manajemen lebih di tingkatkan pengawasan dan melihat para pekerja agar semua sejahtera dan semangat bekerja
Mantan Karyawan 4
perusahaan yang sesuai untuk anda yang work aholic dan suka bekerja lembur dan pencari pengalaman lebih
- Posisi: Finance / Akunting
- Daerah Bekerja: Sumatera Utara
Kelebihan
Atasan baik dan mengayomi bawahannya agar bawahan dapat bekerja dengan baik, mendapatkan, Tunj. Uang Makan, Uang Transport, Pengobatan, Insentif dan Tunj. Jabatan
Kekurangan
Waktu Kerja yang panjang, sering lembur, untuk lembur baru akan dibayar setelah jam 20 Wib,
Pesan Untuk Pihak Manajemen
Diharapkan untuk upah lembur dibayar kan sesuai dengan ketentuan oleh depnaker
Mantan Karyawan 5
Perusahaan yang bagus cara pandang ke karyawan; mungkin belum ideal tapi cukup oke usahanya
- Posisi: Profesional
- Daerah Bekerja: DKI Jakarta
Kelebihan
Di tengah kerasnya persaingan perusahaan distribusi, sepertinya FB ingin menampilkan perusahaan yang membangun kesejahteraan bersama karyawan. Asal dibandingkan dengan industri sejenis, perusahaan ini cukup bagus
Kekurangan
Yang namanya distributor tetap saja sibuk, mungkin masih perlu waktu untuk melihat pekerja hidupnya seimbang di distributor
Pesan Untuk Pihak Manajemen
Manajemen harus tetap bertahan pada visi-misinya untuk mensejahterakan karyawan. Mungkin butuh waktu dan menuai hasil di masa mendatang yang cukup jauh
Sumber ulasan berasal dari situs terpercaya.
Kesimpulan
Demikianlah informasi lengkap mengenai gaji, tunjangan, sistem kerja, kualifikasi, hingga cara melamar pekerjaan di PT Fastrata Buana. Kamu bisa menjadikan informasi ini sebagai referensi dalam menentukan pilihan karirmu.
Ingat, informasi gaji dan tunjangan yang disebutkan di atas dapat berbeda tergantung posisi, lokasi, dan kebijakan perusahaan. Untuk informasi lebih lanjut mengenai lowongan kerja dan gaji di berbagai perusahaan lainnya, kamu dapat mengunjungi situs TipKerja. Semoga artikel ini bermanfaat dan membantumu meraih karir impian!