PT Indocyber Global Teknologi – Berencana melamar kerja di PT Indocyber Global Teknologi atau sedang mencari informasi mengenai besaran gaji di perusahaan ini? Artikel ini akan membahas secara lengkap mengenai gaji terbaru untuk semua jabatan di PT Indocyber Global Teknologi. Simak informasi selengkapnya untuk mengetahui apakah gaji yang ditawarkan sesuai dengan ekspektasi dan kualifikasi Anda.
- Gaji PT Indocyber Global Teknologi Tahun 2025
- Profile PT Indocyber Global Teknologi
- Contoh Slip Gaji PT Indocyber Global Teknologi
- Daftar Tunjangan & Benefit Karyawan
- Daftar Posisi dan Jabatan Karyawan
- Prospek Kerja
- Kriteria dan Syarat Bekerja
- Cara Melamar Kerja
- Ulasan dari Mantan Karyawan
- Kesimpulan
Gaji PT Indocyber Global Teknologi Tahun 2025
Berikut adalah daftar gaji karyawan untuk berbagai posisi di PT Indocyber Global Teknologi pada tahun 2025:
| No. | Jabatan & Posisi | Gaji |
|---|---|---|
| 1 | IT, Internet | Rp. 12.600.000,00 |
| 2 | HR, Admin | Rp. 1.330.000,00 |
| 3 | Marketing | Rp. 3.070.000,00 |
| 4 | Desain | Rp. 1.840.000,00 |
| 5 | Business Development, Consultant | Rp. 10.550.000,00 |
| 6 | Logistik & Transportasi | Rp. 4.399.999,00 |
| 7 | Sales | Rp. 4.910.000,00 |
Besaran gaji karyawan di PT Indocyber Global Teknologi dapat berbeda-beda tergantung beberapa faktor, seperti lokasi kerja, tingkat pengalaman, serta kualifikasi individu. Faktor-faktor ini menyebabkan setiap karyawan menerima gaji yang disesuaikan dengan kondisi masing-masing.
Selain gaji pokok, karyawan juga berpotensi memperoleh berbagai tunjangan tambahan. Beberapa tunjangan tersebut antara lain tunjangan kesehatan, tunjangan makan, tunjangan transportasi, tunjangan hari raya, cuti tahunan, cuti sakit, serta peluang untuk mengikuti program pelatihan dan pengembangan diri.
Profile PT Indocyber Global Teknologi
| Keterangan | Detail |
|---|---|
| Perusahaan | PT Indocyber Global Teknologi |
| Nama Merek | - |
| Industri | - |
| Didirikan | - |
| Kantor Pusat | - |
| Jumlah Pabrik | - |
| Jumlah Karyawan | - |
| Produk Utama | - |
| Perusahaan Induk | - |
| Situs Web | - |
PT Indocyber Global Teknologi adalah… [Lengkapi deskripsi mengenai bidang usaha PT Indocyber Global Teknologi. Contoh: perusahaan yang bergerak di bidang teknologi informasi, berfokus pada pengembangan perangkat lunak, dll.]
[Lengkapi deskripsi dengan keunggulan atau fokus utama dari PT Indocyber Global Teknologi. Contoh: memiliki spesialisasi dalam teknologi cloud, berkomitmen untuk menyediakan solusi IT yang inovatif, dll.]
Contoh Slip Gaji PT Indocyber Global Teknologi
Berikut contoh slip gaji PT Indocyber Global Teknologi.
Slip gaji PT Indocyber Global Teknologi yang ditampilkan di atas hanyalah sebagai contoh dan tidak mencerminkan nilai gaji yang sebenarnya. Slip ini bertujuan untuk memberikan gambaran umum dan ilustrasi mengenai komponen-komponen yang mungkin ada dalam slip gaji karyawan.
Daftar Tunjangan & Benefit Karyawan
Berkarir di PT Indocyber Global Teknologi tentu menawarkan berbagai keuntungan. Selain berkesempatan untuk mengembangkan diri di bidang teknologi informasi, kamu juga berhak mendapatkan berbagai tunjangan dan benefit yang kompetitif. Walaupun informasi spesifik mengenai tunjangan karyawan bersifat internal dan tidak dipublikasikan secara umum, berikut gambaran umum tunjangan & benefit yang biasanya ditawarkan oleh perusahaan sekelas PT Indocyber Global Teknologi:
Finansial
-
Gaji Pokok Kompetitif: Besaran gaji yang diberikan sudah pasti kompetitif sesuai dengan standar industri dan pengalaman kamu.
-
Tunjangan Hari Raya (THR): Menyambut hari raya keagamaan, kamu akan mendapatkan tunjangan untuk merayakannya bersama keluarga.
-
Bonus Kinerja: PT Indocyber Global Teknologi menghargai performa baik karyawannya dengan memberikan bonus berdasarkan pencapaian individu maupun tim.
-
Asuransi Kesehatan: Perusahaan memprioritaskan kesehatanmu dengan menyediakan asuransi kesehatan yang dapat digunakan untuk rawat jalan maupun rawat inap.
Pengembangan Diri & Kesejahteraan
-
Pelatihan & Sertifikasi: Kamu akan mendapatkan kesempatan untuk mengembangkan kemampuan dan pengetahuan di bidang teknologi informasi melalui program pelatihan dan sertifikasi.
-
Jenjang Karir: Perusahaan ini menawarkan jenjang karir yang jelas dan transparan sehingga kamu memiliki peluang untuk mengembangkan karir ke jenjang yang lebih tinggi.
-
Lingkungan Kerja Positif: PT Indocyber Global Teknologi menciptakan lingkungan kerja yang positif, kolaboratif, dan mendukung untuk memastikan karyawan dapat bekerja dengan optimal.
Untuk informasi lebih detail mengenai tunjangan dan benefit yang ditawarkan, kamu bisa menghubungi tim HRD PT Indocyber Global Teknologi atau mengunjungi website resmi mereka.
Daftar Posisi dan Jabatan Karyawan
Sebagai perusahaan teknologi yang sedang berkembang, PT Indocyber Global Teknologi pastinya memiliki berbagai posisi dan jabatan yang diisi oleh para profesional di bidangnya. Sayangnya, informasi detail mengenai daftar posisi dan jabatan karyawan di PT Indocyber Global Teknologi tidak tersedia secara publik.
Namun, kamu bisa mendapatkan gambaran umum tentang posisi umum yang biasanya ada di perusahaan teknologi seperti PT Indocyber Global Teknologi. Beberapa di antaranya adalah:
- Tim Pengembangan Teknologi, yang mungkin terdiri dari:
- Software Engineer
- Web Developer
- Mobile App Developer
- DevOps Engineer
- Tim Produk, yang bertanggung jawab untuk:
- Product Manager
- UI/UX Designer
- Product Marketing Manager
- Tim Sales dan Marketing, yang fokus pada:
- Business Development Manager
- Marketing Specialist
- Sales Executive
- Tim Operasional dan Administrasi, yang mendukung kelancaran perusahaan dengan posisi seperti:
- HR & GA
- Finance & Accounting
- Customer Support
Untuk informasi lebih detail mengenai lowongan pekerjaan dan deskripsi posisi di PT Indocyber Global Teknologi, kamu bisa mengunjungi website resmi perusahaan atau menghubungi kontak yang tersedia.
Prospek Kerja
Berkarir di bidang teknologi informasi seperti di PT Indocyber Global Teknologi menawarkan prospek kerja yang cerah. Sebagai perusahaan yang bergerak di bidang cyber security, software development, dan cloud computing, PT Indocyber Global Teknologi membutuhkan talenta-talenta muda berbakat untuk terus berkembang.
Kamu yang memiliki minat dan kemampuan di bidang IT, berkesempatan untuk mengembangkan karir di berbagai posisi seperti Cyber Security Analyst, Software Developer, Cloud Engineer, dan lain sebagainya.
Dengan pengalaman dan dedikasi yang tinggi, kamu dapat meraih jenjang karir yang lebih tinggi dan menjadi bagian penting dalam perkembangan perusahaan.
Kriteria dan Syarat Bekerja
Tertarik untuk bergabung dengan PT Indocyber Global Teknologi? Sebelum mengirimkan lamaran, pastikan kamu memenuhi kriteria dan syarat yang telah ditetapkan.
Meskipun informasi detail mengenai kualifikasi dan persyaratan umumnya dicantumkan pada setiap lowongan pekerjaan, memahami gambaran umumnya akan sangat membantu. Hal ini memungkinkan kamu untuk mempersiapkan diri dengan lebih baik, memastikan bahwa kamu adalah kandidat yang tepat, dan meningkatkan peluang kamu untuk lolos ke tahap selanjutnya.
Cara Melamar Kerja
Tertarik untuk bergabung dengan tim PT Indocyber Global Teknologi? Pastikan Anda mengikuti langkah-langkah mudah berikut untuk mengirimkan lamaran Anda:
1. Temukan Posisi yang Tepat: Jelajahi lowongan pekerjaan terbaru PT Indocyber Global Teknologi melalui berbagai platform rekrutmen terkemuka seperti:
2. Persiapkan Dokumen Aplikasi: Pastikan Anda memiliki Curriculum Vitae (CV) dan surat lamaran yang telah diperbarui dan relevan dengan posisi yang Anda inginkan.
3. Submit Lamaran Anda: Ikuti instruksi aplikasi yang tertera pada platform rekrutmen atau situs web PT Indocyber Global Teknologi. Pastikan Anda mengirimkan semua dokumen yang dibutuhkan dan informasi yang akurat.
4. Pantau Email Anda: Setelah melamar, pantau kotak masuk email Anda secara teratur untuk informasi lebih lanjut dan undangan untuk tahap seleksi berikutnya.
Bergabunglah dengan PT Indocyber Global Teknologi dan bangun karir Anda di bidang teknologi informasi. Semoga berhasil!
Ulasan dari Mantan Karyawan
Berikut ini adalah ulasan dari orang-orang yang pernah bekerja di PT Indocyber Global Teknologi.
Kami menyamarkan nama karyawan untuk privasi.
Mantan Karyawan 1
Pengalaman Kerja yang Menyenangkan dengan Tantangan Beragam dan juga cocok untuk batu loncatan
- Posisi: IT / Internet
- Daerah Bekerja: DKI Jakarta
Kelebihan
Tim kerja yang solid dan saling mendukung, serta banyak peluang untuk belajar dan berkembang.
Kekurangan
Beberapa prosedur internal masih kurang efisien, sehingga memerlukan waktu lebih untuk menyelesaikan tugas-tugas tertentu.
Pesan Untuk Pihak Manajemen
Perlu adanya peningkatan pada sistem manajemen proyek agar lebih efisien dan transparan untuk semua karyawan
Mantan Karyawan 2
Cocok untuk karyawan yang ingin mencari pengalaman baru tapi tidak cocok untuk karyawan fresh graduate
- Posisi: IT / Internet
- Daerah Bekerja: DKI Jakarta
Kelebihan
Regulasi cukup jelas dan rekan kerja cukup supportive serta mudah untuk berkomunikasi antar karyawan outsourcing
Kekurangan
adanya indikasi bahwa pihak tertentu dalam manajemen lebih mementingkan kepentingan individu tertentu maupun pribadi
Pesan Untuk Pihak Manajemen
harus lebih banyak berkomunikasi dengan karyawan dan pihak clientnya supaya lebih manajemen lebih jelas dan transparan
Mantan Karyawan 3
Bisa jadi batu loncatan untuk yang minim skill atau kurang pengalaman
- Posisi: IT / Internet
- Daerah Bekerja: DKI Jakarta
Kelebihan
Mendapatkan benefit kesehatan bpjs, asuransi dan ada sistem reimbursement. Ada peluang untuk menjadi karyawatan tetap under iglo jika sudah bekerja minimal 2 tahun
Kekurangan
Sulit untuk nego gaji, gajiannya tidak tentu (terkadang cepat kadang lama), slip gaji yg tidak dikirimkan perbulan, harus minta dulu. Dan itupun dikasihnya lama bisa 14 hari kerja maksimal .
Absensi yang ribet, apalgi jika kita bekerja diclient. Absen diiglo dan diclient jg, jd terkadang terdapat perbedaan/selisih absen. contoh : diclient terhitung hadir sedangkan diiglo dianggap absen. Sehingga terjadi pemotongan gaji secara sepihak oleh iglo . Padahal kita masuk dan hadir diclient.
Pesan Untuk Pihak Manajemen
Managemen harus lebih terbuka kepada karyawan, khususnya karyawan yg bekerja diclient. Jika memang karyawan mendapat benefit tambahan dari client mohon untuk segera diberikan kekaryawan tanpa ada potongan apapun.
Untuk sistem absen dan koreksi absen mohon untuk bisa diperbaikin lebih baik lagi, sehingga memudahkan karyawan dan tidak merepotkan karyawan jika haris koreksi atau lain sebagainya .
Mantan Karyawan 4
Perusahaan yang bagus untuk fresh graduate IT yang minim skill dibidang programming dan ingin menguasainya
- Posisi: IT / Internet
- Daerah Bekerja: DKI Jakarta
Kelebihan
terdapat fasilitas bootcamp yang bisa dimanfaatkan para peserta untuk belajar sekaligus praktek skill2 programming seperti Java, .NET, dan Mobile Dev.
Hubungan antar karyawan baik dan kekeluargaan, hampir semua karyawan bisa dan mau membantu anda jika sedang kesulitan
Kekurangan
Untuk Bootcamp, Ada ikatan Dinas lebih dari 2 tahun yang harus disetujui jika anda dinyatakan lulus,
Gaji berdasarkan penilaian bootcamp yang tidak transparan,
beberapa rekan saya tidak beruntung dengan hasil ujiannya, lulus namun dengan “nilai” pas-pasan sehingga gajinya hanya UMK,
kenaikannya gaji tiap tahun harus pintar2 kita “push” sendiri atau manajemen tidak akan memperhatikan,
Ada fasilitas reimburse medical, namun nominalnya sangat kecil jika dibanding perusahaan lain.
penempatan kerja bisa di kantor pusat atau client (outsource), jika dapat client yang nggak enak, akan sulit untuk kedepannya,
Hampir tidak ada jenjang karir
Pesan Untuk Pihak Manajemen
untuk bootcamp, harusnya starting gaji dari resultnya bukanlah berdasarkan UMK,
lalu ikatan dinasnya tidak perlu selama itu, karena kesannya anda mengekang karyawan, lalu seharusnya ada kenaikan gaji tiap tahun jika appraisalnya bagus, sehingga tidak perlu kita push sendiri
Mantan Karyawan 5
Perusahaan konsultan yang menerima lulusan baru dengan bootcamp IT yang cukup berguna.
Tapi hanya cocok sebagai batu loncatan.
- Posisi: IT / Internet
- Daerah Bekerja: DKI Jakarta
Kelebihan
Penempatan kerja di perusahaan-perusahaan besar. Baik untuk menggali pengalaman bagi para lulusan baru. Ada asuransi kesehatan tapi skema reimburst. Cukup perhatian terhadap karyawan, terutama saat covid.
Kekurangan
Benefit kalah jauh dengan beberapa perusahaan konsultan lainnya, pun dengan status ikatan kerja yang lumayan panjang (2 tahun) dan dengan biaya penalti yang cukup besar.
Tidak ada jenjang karir.
Pesan Untuk Pihak Manajemen
Manajemen mungkin perlu lebih kreatif lagi untuk membuat karyawan tetap stay lebih lama. Mungkin dengan kenaikan benefit yang lebih lagi jika sudah > 2 tahun, atau bonus yang transparan.
Sumber ulasan berasal dari situs terpercaya.
Kesimpulan
Demikian informasi gaji PT Indocyber Global Teknologi, mulai dari kisaran gaji, tunjangan, contoh slip gaji, sistem kerja, kualifikasi, hingga cara melamar kerja.
Semoga informasi ini bermanfaat bagi kamu yang berminat untuk bergabung dengan PT Indocyber Global Teknologi.
Untuk mendapatkan informasi gaji perusahaan lain di Indonesia, kamu bisa mengunjungi situs TipKerja.