38 Jabatan dan Gaji PT Epson Terbaru

Di era saat ini, kebutuhan akan barang elektronik sudah seperti kebutuhan primer bagi masyarakat. Maka dari itu, perusahaan di bidang produk jenis barang ini semakin berkembang karena berhasil mendapatkan keuntungan yang besar.

Oleh sebab itu, banyak orang yang ingin bekerja di perusahaan bidang ini. Sebab gaji dan tunjangannya lebih besar dari perusahaan lain. Nah, salah satu perusahaan elektronik yang memiliki kapitalisasi besar adalah Epson. Kira-kira berapa gaji PT Epson yang diterima oleh karyawannya?

Sekilas tentang PT Epson

Gaji pt epson
Potret gedung PT Epson. (Solidaritas)

PT Epson merupakan suatu perusahaan elektronik milik Jepang yang berdiri di bawah Seiko Epson Coorporation. Perusahaan ini awalnya adalah usaha jam dengan merek Seiko yang telah didirikan oleh Hisao Yamazaki di tahun 1942.

Perusahaan ini memiliki pabrik di beberapa kota Indonesia seperti Jakarta, Surabaya, Bogor, Denpasar, Semarang, Batam, Cikarang, Bandung, Yogyakarta, Palembang, Makasar, Manado, dan lain sebagainya.

Perusahaan asal Jepang ini memiliki kapitalisasi yang besar di Indonesia. Terbukti dari market share PT Epson di Indonesia telah tumbuh mencapai 37,3 persen di tahun 2018. Sedangkan secara global, market share perusahaan ini telah mencapai 37,4 persen.

Keuntungan Menjadi Karyawan PT Epson

Selain gaji PT Epson yang diterima setiap bulannya, Anda akan mendapatkan keuntungan lainnya, diantaranya adalah :

1. Kedisiplinan tinggi

Perusahaan ini memiliki lingkungan kerja yang menjunjung nilai kedisiplinan yang tinggi. Nilai yang dijunjung ini mempengaruhi kinerja dan penjualan perusahaan.

2. Fasilitas memadai

Tak hanya fasilitas produksi yang memadai namun fasilitas untuk karyawan juga disediakan dengan baik. Bahkan fasilitas makan dan minum telah dijamin oleh perusahaan.

3. Kontrak kerja

Salah satu hal yang wajib diperhatikan dalam bekerja adalah kontrak kerja. Apabila bekerja di perusahaan ini, Anda harus bertanggung jawab menyelesaikannya tepat waktu.

Gaji PT Epson Secara Umum

Gaji pt epson
Potret karyawan PT Epson yang sedang bekerja. (Warta Kota)

Berbicara mengenai gaji karyawan, setiap perusahaan tentunya memiliki kebijakannya masing-masing. Oleh karena itu, berikut ini nominal gaji PT Epson berdasarkan posisi atau jabatannya :

JabatanGaji per Bulan
Intern Logistik & TransportasiRp. 3.750.000
Intern EngineeringRp. 4.590.000
Intern Management ProdukRp. 2.250.000
Intern ManufakturRp. 3.500.000
Spesialis Logistik & TransportasiRp. 4.000.000
Spesialis EngineeringRp. 6.930.000
Staf/ Eksekutif/ Officer ManufakturRp. 5.740.000
Staf/ Eksekutif/ Officer RisetRp. 5.950.000
Staf/ Eksekutif/Officer Logistik & TransportasiRp. 7.270.000
Staf/ Eksekutif/ Officer Manajemen ProdukRp. 5.270.000
Staf/ Eksekutif/ Officer IT/ InternetRp. 4.770.000
Staf/ Eksekutif/ Officer DesainRp. 6.270.000
Staf/ Eksekutif/ Officer EngineeringRp. 5.920.000
Kepala DivisiRp. 32.000.000
Kepala DepartemenRp. 23.000.000
ManajerRp. 10.500.000
Manajer projekRp. 14.700.000
Human Resources ManagerRp. 17.750.000
Product Marketing ManagerRp. 16.850.000
Logistic Assistant ManagerRp. 12.500.000
Supply Chain ManagerRp. 19.500.000
Account ManagerRp. 7.200.000
Asisten ManajerRp. 10.500.000
Section HeadRp. 9.500.000
SupervisorRp. 7.800.000
Procurement SupervisorRp. 8.300.000
Recruitment SupervisorRp. 6.400.000
Safety and Health SupervisorRp. 8.700.000
Design EngineerRp. 6.700.000
Product EngineerRp. 6.700.000
Production EngineerRp. 4.200.000
Riset EngineerRp. 3.700.000
Network EngineerRp. 4.600.000
System analystRp. 6.500.000
Akuntansi/ KeuanganRp. 5.400.000
Administrasi/ Pelayanan pelangganRp. 3.800.000
Production EngineerRp. 4.280.000
HRDRp. 7.300.000
Besarnya gaji PT Epson. (Dari beberapa sumber)

Gaji PT Epson di atas berasal dari gaji PT Epson Cikarang, gaji PT Epson Batam, dan cabang lainnya. Nominal gaji tersebut tentunya tidak dapat menjadi patokan yang tepat setiap tahunnya. Jelas akan ada perbedaan sejalan dengan perkembangan perusahaan dan alasan lainnya.

Tunjangan Karyawan PT Epson

PT Epson memberikan beberapa karyawannya tunjangan di luar dari gaji pokok yang sebenarnya. Beberapa tunjangan yang diperoleh oleh karyawan selain gaji PT Epson adalah :

1. Tunjangan kerja (1 tahun)

Selain gaji pokok, karyawan PT Epson juga menerima tunjangan yang dapat mereka terima setahun sekali.

2. Tunjangan transport

Saat menjadi karyawan PT Epson, Anda tidak perlu mengkhawatirkan tentang uang transport. Sebab perusahaan ini telah memberikan tunjangan untuk transportasi baik berangkat maupun pulang.

3. Tunjangan Hari Raya (THR)

Seperti perusahaan lainnya, PT Epson juga memberikan tunjangan saat hari raya. Tunjangan ini diberikan untuk memberikan semangat kepada karyawan.

4. Tunjangan BPJS Ketenagakerjaan/ Jamsostek

Untuk menjaga kesehatan karyawan, perusahaan ini memberikan tunjangan BPJS Ketenagakerjaan untuk karyawan yang sakit maupun mengalami kecelakaan kerja.

Selain tunjangan di atas, masih ada tunjangan lainnya yang diberikan PT Epson untuk karyawannya. Ada tunjangan tersebut dapat memberikan kesejahteraan dan produktivitas karyawan.

Produk PT Epson

Contoh produk PT Epson (Kompas Regional)
Contoh produk PT Epson. (Kompas Regional)

Beberapa produk yang dikeluarkan oleh PT Epson adalah printer inkjet, printer laser, SIDM, proyektor, large format printer, Scanner, dan masih banyak lagi. Namun produk yang dikeluarkan baru-baru ini seperti proyektor EB Z11000, Surecolor F6270 dan L655, serta colour Workz C7510G.  

Produk printer tersebut telah menggunakan teknologi yang tinggi atau yang disebut dengan precisionCore. Dengan adanya teknologi ini, printer keluaran Epson memiliki kemampuan cetak tercepat.

Demikian penjelasan mengenai gaji PT Epson dan seluk beluk tentang perusahaannya. Dari informasi ini, Anda bisa mendapatkan referensi terkait gaji PT Epson dan perusahaan elektronik. Jadi semoga artikel ini bermanfaat!