Contoh Soal Tes Alfamart 2024 : Psikotes, Teknikal, & Fisik

Alfamart merupakan perusahaan ritel yang berdiri tahun 1989. Pada tahun 2023, perusahaan ini memiliki gerai sebanyak 18.435 unit. Jumlah ini mengalami pertumbuhan sebesar 20% dibanding tahun 2020.

Alfamart rutin membuka rekrutmen karyawan setiap tahunnya untuk mendukung pertumbuhan bisnisnya. Oleh karena itu, dalam perekrutannya Alfamart memberlakukan sistem tes Alfamart untuk memperoleh pegawai yang berkompeten.

Tes Alfamart ini memberikan beberapa syarat bagi kandidat, baik dalam segi kemampuan, pengetahuan, maupun penampilan. Apabila Anda tertarik bekerja di Alfamart, mari simak penjelasannya di bawah ini.

Contoh Soal Psikotes Alfamart dan Jawabannya

Tes psikotes Alfamart terdiri dari tes gambar, tes soal cerita, operasi hitung sederhana, deret angka, dan tes psikotes logika angka dan logika formil.

Soal Cerita Matematika

Soal ini biasanya meminta peserta untuk memecahkan masalah matematika yang terkait dengan suatu cerita atau situasi.

1. Raka adalah kakak dari Dandi dimana umurnya 5 tahun lebih tua. Diki adalah kakak Raka dan berbeda 3 tahun. Berapakah usia Diki, jika saat ini Dandi baru saja merayakan ulang tahun yang ke-25?

1. 20 Tahun
2. 25 Tahun
3. 26 Tahun
4. 23 Tahun
5. 33 Tahun

Jawaban : E

Dandi   = 25 tahun
Raka   = 25 tahun + 5 =  30 tahun
Diki      = 33 tahun

2. Berapa umur Sinta 12 tahun ke depan, jika 2 tahun yang lalu umur Sinta 22 tahun?

1. 32 tahun
2. 34 tahun
3. 36 tahun
4. 38 tahun
5. 40 tahun

Jawaban : C

2 tahun yang lalu umur Sinta 22 tahun
Umur Sinta sekarang = 22 + 2 = 24 tahun
Umur Sinta 12 tahun ke depan = 24 + 12 = 36 tahun

3. Asep menabung di bank Rp. 200.000. Bunga 1 tahunnya adalah 10%. Maka jumlah tabungan Asep setelah 1 tahun adalah …

1. Rp 159.750
2. Rp 108.750
3. Rp 220.000
4. Rp 188.750
5. Rp 198.750

Jawaban : C

Tabungan awal = Rp. 200.000
Bunga setahun = 10%
Bunga setahun = 10/100 x Rp. 200.000 = Rp. 20.000
Jadi uang Asep setelah 1 tahun = Rp. 200.000 + Rp. 20.000 = Rp. 220.000.

4. Berapakah jumlah menit dalam 5 hari?

1. 7.200
2. 5.760
3. 9.680
4. 10.400
5. 11.420

Jawaban : A

5 hari = 120 jam = 120 x 60 = 7.200

Soal Operasi Hitung Sederhana

Soal ini biasanya mencakup operasi dasar (kurang, tambah, bagi, kali) dengan angka-angka sederhana seperti puluhan, ratusan, dan ribuan, dan meminta siswa untuk melakukan perhitungan dengan tepat dan cepat.

1. -4 + 4 = 0
2. -4 x 5 = -20
3. 30 : (-3) + 4 = -6
4. (-3) x 4 + 22 = 10
5. (400 – 350) x (-5) = -250

Deret Angka

Soal yang mencakup pertanyaan tentang deret angka, seperti menemukan pola dalam deret, menentukan rumus suatu deret, mencari suatu angka dalam deret, dan menentukan jumlah suatu bagian dari deret.

Soal: Tambahkan dua angka terakhir dari deret angka berikut!

1). 1, 4, 9, 16, …, ….

Jawaban: 25 dan 36
Cara menjawab : tambahkan bilangan prima berurutan mulai dari 3, 5, 7, 9, 11.

2). 480, 240, 120, 60, …., ….

Jawaban: 30 dan 15
Cara menjawab: setiap bilangan dikali 0,5.

3). 2, 6, 12, 20, …., ….

Jawaban: 30 dan 42
Cara menjawab: gunakan pola bilangan genap mulai dari 4, 6, 8, 10, 12 dan tambahkan ke setiap bilangan.

Tes Psikotes Logika Angka dan Logika Formil

Soal ini biasanya melibatkan pertanyaan tentang perbandingan angka, urutan angka, dan operasi hitung dasar.

1. 9/11 berbanding 1/5 adalah …

1. 45 berbanding 11
2. 23 berbanding 8
3. 3 berbanding 8
4. 1 berbanding 4
5. 3 berbanding 11

Jawaban : A

9/11 : 1/5 = 9/11 x 5/1 = 45/11

2. 5/13 berbanding 2/3 adalah …

1. 21 berbanding 11
2. 23 berbanding 8
3. 3 berbanding 8
4. 6 berbanding 17
5. 15 berbanding 26

Jawaban : E

5/13 : 2/3 = 5/13 x 3/2 = 15/26

Tes Psikotes Perdana Hubungan

1. Lapar : makanan = …

1. Haus : Minuman
2. Sakit : Jiwa
3. Patung : Memahat
4. Seni : Pelangi
5. Skripsi : Buku

Jawaban : A

2. Panas : berteduh =…

1. Lelah : istirahat
2. Susah : senang
3. Dingin : minum
4. Orang : sepatu
5. Angin : mata

Jawaban = A

3. Earphone : telinga = …

1. Topi : kepala
2. Tangan : anting
3. Laptop : komputer
4. Botol : bekas
5. Tas : busa

Jawaban : A

4. Traktar : Negara

1. Undang-undang : MPR
2. Legisatif : presiden
3. Amandemen : DPR
4. Doktrin : para ahli
5. Polisi : peraturan

Jawaban : A

5. Indonesia : Kelapa sawit

1. India : teh
2. Arab saudi : minyak
3. China : emas
4. Afrika selatan : permata
5. Pantai gading : coklat

Jawaban : B

6. Minyak : liter

1. Bawang : siung
2. Kilogram : daging
3. Pisang : tandan
4. Lembar : kertas
5. Kain : meter

Jawaban : E

Tes Psikotes Lawan Kata

1. Muskil X …

1. Mustahil
2. Mungkin
3. Jahil
4. Hal
5. Andil

2. Bhineka X …

1. Jarang
2. Satu jenis
3. Berbeda
4. Beragam
5. Berhenti

3. Vokal X …

1. Patuh
2. Oval
3. Pendiam
4. Konsonan
5. Fokus

Soal Karakteristik Pribadi

Alfamart menggunakan soal karakteristik pribadi untuk mendapatkan pemahaman yang lebih baik tentang kepribadian, nilai-nilai, dan sifat-sifat calon karyawan.

1. Kamu diminta untuk menjadi narasumber dalam pelatihan pada hari libur, maka responmu adalah?

1. Tidak akan menerima tawaran tersebut
2. Menerima tawaran apabila gaji yang diberikan sangat tinggi.
3. Menerima tawaran tersebut
4. Membutuhkan waktu lama untuk memikirkannya
5. Akan saya limpahkan kepada orang lain

2. Alfamart memberi tugas kepada setiap karyawannya untuk mengirimkan laporan setiap akhir bulan, sikap kamu?

1. Selalu mengirim tugas pada akhir bulan
2. Selalu mengirim tugas pada awal bulan
3. Sering mengirim tugas sebelum akhir bulan
4. Tidak pernah mengirimkan laporan
5. Protes karena kantor membebani karyawannya

3. Apakah yang akan kamu lakukan apabila terdapat pegawai Alfamart yang kemampuannya di bawah rata-rata yang lain?

1. Mencari alasan agar dapat memecatnya
2. Memberinya peringatan agar berkembang
3. Memotong gajinya
4. Memberi kesempatan untuk meningkatkan kemampuan
5. Memberinya pelatihan untuk meningkatkan kemampuan

4. Setiap mendapat kelompok teman yang malas, kamu akan?

1. Melaporkannya kepada atasan
2. Memintanya untuk bekerja sama dan jika tidak berkenan akan dilaporkan atasan
3. Memintanya untuk berpindah kelompok
4. Membiarkannya asal tidak mengganggu teman yang lain
5. Merasa sebal dan membuat saya malas bekerja

5. Tetangga kamu sangat bangga mampu menyekolahkan anaknya hingga ke jenjang yang tinggi, maka responmu adalah?

1. Saya rasa tetangga saya terlalu sombong
2. Saya memiliki keinginan yang sama dengan kondisi anak tetangga
3. Ia hanya buang-buang uang saja
4. Saya merasa tetangga saya terlalu berlebihan
5. Sekolah tinggi tidak akan menjadikannya kaya

6. Kamu mendapat teguran dari atasan di Alfamart karena tidak dapat bekerja secara tim, sikapmu adalah?

1. Menerima teguran itu dan berubah
2. Menerima teguran tersebut dan tidak berubah
3. Membiarkannya
4. Menganggap atasan terlalu banyak tingkah
5. Tidak memedulikannya

7. Kamu akan mampu bekerja secara tim, apabila?

1. Jika saya mendapat anggota yang rajin
2. Jika saya mendapat anggota yang malas
3. Dalam kondisi apa pun
4. Jika mendapat tugas yang ringan
5. Jika mendapat tugas yang berat

8. Alfamart cabang menugaskan kamu untuk mengikuti pelatihan di kantor pusat selama beberapa hari. Kamu harus menginap di hotel karena kantor pusat berada di luar kota, sikapmu adalah?

1. Menerima jika mendapatkan pesangon yang tinggi
2. Ikut acara karena takut dipecat
3. Mengikuti pelatihan sebaik mungkin
4. Berpartisipasi pada pelatihan asalkan diberikan subsidi uang dari perusahaan
5. Mencari alasan untuk tidak ikut saja

9. Suatu ketika tim mu mendapat peringatan keras karena tidak menyelesaikan tugas, sikap mu adalah

1. Melemparkan kesalahan kepada anggota tim yang malas bekerja
2. Memberikan hukuman kepada anggota tim yang malas bekerja
3. Menerima dan menjalankan tugas secara mandiri saja
4. Menolak dan mencari alasan untuk membantah
5. Meminta atasan menambah anggota tim karena tugas cukup berat

Ini membantu perusahaan untuk memilih karyawan yang sesuai dengan budaya perusahaan dan tugas pekerjaan yang diinginkan.

Soal Tes Teknikal Alfamart 2024 dan Jawabannya

Tes Teknikal Alfamart adalah tahapan tes untuk peserta yang telah dinyatakan lolos tes psikotes dan tes interview Alfamart, maka selanjutnya HRD akan mengontak Anda untuk mengikuti tahap tes teknikal Alfamart.

Anda akan diuji dengan diberikan akses pembelajaran di aplikasi alfalearning, serupa dengan metode mengerjakan soal prakerja. Materi di dalamnya beragam mulai dari yang berupa slide pembelajaran hingga berbentuk video.

Terdapat 12 sub materi yang memiliki 5 soal masing-masing di dalamnya. Anda akan diberikan kesempatan sebanyak 3 kali untuk menjawab soal dengan benar. Nilai terbesar yang akan otomatis dipilih oleh sistem.

Berikut di bawah ini rangkuman kisi-kisi materi tes teknikal Alfamart yang wajib Anda ketahui!

Materi Core Kompetensi

Materi ini merupakan materi dasar yang akan menampilkan sederet video tentang pengenalan profil perusahaan Alfamart, bisnis Alfamart, cabang, dan lain-lain.

Ini dia contoh soal beserta jawaban untuk sesi core kompetensi:

1. Nama maskot Alfamart = Albi.
2. Judul lagu Mars Alfamart = Majulah Alfamart.
3. Pengembangan Karir Inovatif = Naiknya jejang karir baik secara diagonal atau horizontal dari satu bidang tertentu menuju ke jenjang karir dengan bidang berbeda.
4. Personil produk dengan pengetahuan tentang cara memperlakukan produk = Product Handling.
5. Pengetahuan tentang produk yang dijual = Product knowledge.
6. Pengetahuan tentang cara meningkatkan performa toko agar mencapai target penjualan = Store performance.

Materi Culture Alfamart

Tes teknikal Alfamart selanjutnya adalah mengenai budaya kerja yang ada dalam lingkungan Alfamart. Budaya kerja yang dimiliki oleh Alfamart ada 5, yaitu:

• Integritas tinggi,
• Inovasi untuk kemajuan yang lebih baik,
• Kualitas dan produktivitas tinggi,
• Kerjasama tim,
• Kepuasan pelanggan berdasarkan standar pelayanan terbaik.

Agar pegawai segera beradaptasi dengan budaya kerja yang diterapkan dalam Alfamart di atas. Berikut ini langkah yang bisa diterapkan, yaitu pola pikir, perilaku, kebiasaan, dan budaya.

Peraturan Perusahaan

Sebelum membahas contoh soal dan jawaban pada tes Peraturan, ada baiknya Anda mengetahui Hak dan kewajiban karyawan Alfamart, yaitu:

Hak:

• Upah atau gaji,
• Waktu istirahat dan cuti kerja,
• BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan.

Kewajiban:

• Taat peraturan,
• Menjaga kesehatan individu,
• Memelihara peralatan kerja,
• Menjaga nama baik perusahaan,
• Menjaga suasana kerja tetap harmonis.

Selanjutnya adalah contoh soal dan jawaban pada tes Peraturan Perusahaan Alfamart:

1. Sisa cuti otomatis gugur apabila tidak digunakan hingga periode maret tahun berikutnya = Benar.
2. Cuti tahunan dan cuti tambahan tidak dapat diuangkan = Benar.
3. Karyawan yang absen tanpa keterangan akan dikurangi cuti tahunannya = Benar.
4. Bagi karyawan yang belum mengambil hak cuti hingga bulan desember di tahun yang sama, akan diberi kesempatan mengambil cuti paling lambat sampai bulan ke-3 tahun berikutnya (setelah mendaftarkan perpanjangan cuti di bulan desember) = Benar.
5. Karyawan yang tengah hamil diberi hak cuti melahirkan selama 1,5 bulan sebelum dan 1,5 bulan setelah melahirkan = Benar
6. Iuran BPJS Ketenagakerjaan untuk karyawan sebesar = 3%

Kebersihan Area Sales

1. Kebersihan lingkungan area sales meliputi: Kebersihan kaca, rak dan produk, serta lantai.
2. Alat untuk membersihkan kaca utama toko: Kanebo, wiper, cairan pembersih kaca.
3. Alat untuk menyapu halaman atau area sales toko: Sapu, pengki atau serokan, tempat sampah.
4. Alat yang dipakai untuk membersihkan rak dan produk: Lap atau serbet
5. Alat untuk menandai lantai basah: Sign wet.

Materi Aktivitas Toko

1. Stok Opname partial dikerjakan oleh crew dan pejabat toko = Benar
2. Penerimaan dan pengecekan barang dari WH dan BKL = Benar
3. Maksimal display dan facing out pada shift pagi dilaksanakan pukul 09.00 = Salah
4. Shift 1: maks. display pukul 10.00 dan 14.00
5. Shift 2: maks. display pukul 18.00 dan 21.00
6. Shift 3: maks. display pukul 02.00
7. Clerek POS dan SIS dilakukan oleh = Pejabat Toko
8. Laporan penjualan ke AC dan AM oleh = Pejabat Toko
9. Pencatatan dan input KWH listrik oleh = Pejabat Toko
10. Aktivitas dwi mingguan meliputi: cek kelengkapan sarana promo, update sewa.

Sistem Managemen Keamanan

Tahapan terakhir dari tes teknikal Alfamart adalah pengetahuan tentang sistem managemen keamanan. Berikut di bawah ini soal beserta jawaban pada sesi ini:

1. Menurut SKMI jasa pelayanan pulsa memerlukan jasa jaminan keamanan = Benar
2. Informasi tertulis dan terdokumentasi berupa cetakan fisik = Benar.

Tes Fisik Alfamart

Dan bagi teman-teman saat ini yang sedang mencari tentang kisi-kisi tes fisik di alfamart untuk laki-laki atau perempuan.

Tes Fisik Alfamart untuk Wanita

• Tinggi Badan Minimal 155 cm dan berat badan proposional
• Tidak Bertato dan bertindik
• Gigi rapih dan tidak ompong
• Tidak Boleh Ada Luka Bakar yang Mencolok
• Tidak Ada Bintik Alergi
• Tidak Bau Badan
• Kuku Tidak Boleh Panjang atau Hitam karena kotoran.

Tes Fisik Alfamart untuk Pria

• Tinggi Badan minimal 165 cm dan berat badan proposional
• Tidak Bertato dan bertindik
• Rambut kalian usahakan harus rapih karena menjadi penilaian
• Gigi tidak boleh ompong
• Tidak Boleh Ada Luka Bakar yang Mencolok
• Tidak Ada Bintik Alergi
• Tidak Bau Badan
• Kebersihan telinga
• Kuku Tidak Boleh Panjang atau Hitam kotoran.

Tahapan tes fisik Alfamart biasanya di lakukan sebelum melakukan psikotes atau juga setelah melakukan psikotes dan wawancara.

Tahapan Tes Alfamart

Sebelum berhasil direkrut sebagai pegawai di Alfamart, Anda perlu melalui beberapa tahapan seleksi terlebih dahulu, seperti seleksi administrasi, tes Alfamart, wawancara HRD, FGD, hingga wawancara user.

1. Seleksi Administrasi

Di tahap ini, calon karyawan diminta untuk mengisi formulir pendaftaran diri dan mengumpulkan berkas. Form pendaftaran biasanya berisi tentang data pribadi, pengalaman kerja, dan motivasi kerja.

Sementara itu, beberapa berkas yang perlu disiapkan adalah :

• Surat lamaran kerja dan CV
• Foto 3 x 4 sebanyak 3 lembar
• Foto berukuran 4 x 6 sebanyak 3 lembar
• Fotokopi KTP
• Fotokopi SKCK Polres/Polsek
• Fotokopi ijazah terakhir atau transkip nilai
• Surat keterangan sehat. 

Pada tahap seleksi administrasi, Anda juga harus memenuhi beberapa kriteria persyaratan fisik, yang meliputi :

• Sehat jasmani dan rohani
• Berusia minimal 18 tahun
• Berusia maksimal 25 tahun bagi SMA/ sederajat
• Minimal lulusan SMA atau sederajat
• Tidak bertindik dan bertato.

Apabila Anda telah memenuhi segala persyaratannya, Anda dapat mengajukan lamaran di alfamart terdekat atau secara online.

2. Tes Alfamart

Alfamart juga mengadakan tes untuk menyeleksi calon karyawannya. Tes Alfamart ini terdiri dari 3 sesi, yaitu tes akademik, tes teknikal alfamart, tes bahasa inggris, tes kepribadian, dan tes wawancara oleh HRD.

Sesi tes wawancara atau interview dengan HRD ini lebih mengulik tentang pengalaman pribadi, kehidupan selama sebelum melamar kerja di alfamart, dan pengalaman bekerja jika ada.

Wawancara ini juga berlangsung dengan cukup santai bahkan seperti mengobrol, jadi jangan terlalu tegang.

3. Diskusi Kelompok Tanpa Pemimpin (LGD)

Setelah Anda melalui rangkaian tes Alfamart, Anda akan berada di tahap LGD atau FGD.

Seluruh kandidat akan dibagi menjadi beberapa kelompok kecil dan diberikan topik mengenai Alfamart dan bisnis retail, kemudian kandidat akan dipersilahkan untuk mengeluarkan pendapatnya dan berdiskusi.

Pada tahap ini, rekrutmen akan melihat keaktifan Anda dan bagaimana Anda menyampaikan pendapat.

4. Wawancara User

Usai melakukan tes Alfamart dan lolos di tahap LGD, tahap selanjutnya adalah wawancara user. Biasanya informasi tahap wawancara akan diberikan sekitar pukul 12 siang hingga 7 malam.

Oleh karena itu, Anda harus sering memeriksa ponsel di jam-jam ini supaya tidak tertinggal informasi.

Tahap ini biasanya akan dilakukan di kantor HO Alfamart dengan pewawancaranya adalah manajer atau general manager.

Beberapa pertanyaan yang disampaikan saat wawancara ini adalah perkenalan diri, alasan melamar ke Alfamart, pengalaman kerja, pengetahuan tentang Alfamart, cara melayani konsumen, gaji, apakah bersedia ditempatkan di cabang Alfamart mana saja, dan bersedia bekerja di bawah tekanan.

5. Tes Kesehatan

Tahap berikutnya adalah tes kesehatan atau medical check up. Tes kesehatan ini berupa tes urin, tes x-ray, tes darah, dan tes fisik. Usahakan Anda beristirahat dengan cukup dan minum banyak air sebelum melakukan tes.

6. Tanda Tangan Kontrak

Apabila Anda berhasil melalui 5 tahap di atas, Anda dapat melakukan penandatanganan kontrak. Dalam tahap ini, Anda juga akan diberikan pilihan untuk setuju melanjutkan ke tahap MT atau tidak. Selain itu, pada tahap ini Anda juga akan diminta pendapat terkait nominal gaji alfamart.

Itulah tahapan tes Alfamart dan contoh soal tes psikotes beserta jawabannya. Sebelum Anda memulai mengerjakan tes, sebaiknya Anda mempersiapkan diri dengan mengerjakan beberapa soal yang mirip dengan contoh di atas.