Salah satu pekerjaan yang menjamur di kalangan anak muda adalah menjadi barista. Seorang yang berada di balik mesin kopi di sebuah coffee shop menjadi daya tarik tersendiri. Salah satu coffee shop yang banyak dituju oleh khalayak muda adalah Starbucks.
Tidak hanya menjadi pilihan untuk menikmati minuman dan makanannya, banyak pula yang tertarik untuk bekerja di kedai kopi terbesar di dunia itu.
Apakah anda Ingin melamar kerja di Starbucks sebagai pegawai atau barista di Starbucks? Sebelumnya simak berapa gaji pegawai Starbucks Indonesia 2024.
Profil Starbucks Indonesia
Starbucks Corporations adalah sebuah perusahaan kopi dan jaringan kedai kopi asal Amerika Serikat. Saat ini perusahaan kopi yang juga bergerak dalam bidang ritel makanan cepat saji tersebut sudah tersebar di seluruh Indonesia.
Starbucks Coffee Indonesia membuka gerai pertamanya di Plaza Indonesia pada tanggal 17 Mei 2002. Jaringan outlet Starbucks telah berkembang di lebih dari 500 gerai di 59 kota besar di Indonesia pada akhir tahun 2023.
Oleh karena itu Starbucks sering membuka lowongan dan menawarkan gaji yang tinggi terbilang tinggi dibandingkan rata-rata coffee shop lainnya.
Gaji Pegawai Starbucks Indonesia
Pegawai Starbucks terdiri dari beberapa bagian, untuk mengetahui Gaji Pegawai Starbucks Indonesia 2024 lebih lengkapnya simak artikel ini sampai habis ya!
Barista
Barista tidak hanya seseorang yang menyeduh kopi saja, tetapi kesuksesan sebuah coffee shop berada di tangan barista.
Posisi barista di Starbucks terbagi menjadi Barista Full Time dan Barista Part Time.
Gaji barista Starbucks full time sesuai Upah Minimum Kota/Kabupaten (UMK) yaitu sekitar Rp4.000.000 – Rp5.500.000 dan belum termasuk bonus.
Sementara gaji barista part time dihitung per 4 jam kerja atau 8 jam kerja, belum termasuk intensif. Tetapi insentif barista part time lebih kecil dibanding barista full time. Gaji part time starbucks berkisar Rp2.000.000 – Rp 3.000.000.
Tugas Barista Starbucks:
- Menyiapkan dan menyajikan kopi
- Merawat dan membersihkan mesin espresso
- Menjaga kebersihan kedai kopi
- Menerima dan melayani pesanan
- Menjelaskan dan menyarankan menu.
Sales
Sales bertanggung jawab untuk menawarkan barang atau jasa produksi perusahaan kepada konsumen. Rata-rata gaji sales Starbucks yakni sebesar Rp4.000.000 – Rp4.800.000.
Tugas Sales Starbucks:
- Menawarkan dan menyarankan barang dan jasa kepada konsumen
- Mengakomodasi keperluan pelanggan dengan produk yang ditawarkan
- Menjelaskan spesifikasi porduk
- Berkomunikasi dengan pelanggan
- Memberi konsultasi barang dan jasa kepada pelanggan.
Business Development / Consultant
Sementara itu untuk bagian Business Development / Consultant di Starbucks biasanya mendapatkan gaji sebesar Rp4.200.000 – Rp5.700.000.
Tugas Business Development atau Consultant:
- Melakukan riset pasar
- Mencari peluan pelanggan atau konsumen baru
- Menetapkan strategi untuk memenuhi kebutuhan pasar atau konsumen
- Menyusun rencana pengembangan bisnis perusahaan
- Memahami kompetitor.
Costumer Service Intern atau Magang
Perusahaan Starbucks juga membuka intern atau magang bagi siapapun yang berminat. Starbucks juga menawarkan gaji sebesar Rp3.000.000 – Rp4.200.000 setiap bulannya untuk anak magang.
Tugas Costumer Service:
- Memberikan informasi lengkap kepada konsumen
- Melayani pertanyaan-pertanyaan yang diajukan konsumen
- Menangani keluhan konsumen
- Membangun hubungan baik dengan pelanggan
- Memahami produk atau jasa yang ditawarkan.
Assistant Manager
Assistant Manager merupakan perantara komunikasi antara karyawan dan atasan. Posisi ini diberikan kepada siapapun yang sudah bekerja cukup lama di perusahaan. Sementara itu gajinya berkisar Rp4.200.000 atau bahkan bisa lebih.
Perlu diingat bahwa jumlah gaji pegawai Starbucks Indonesia tersebut hanyalah perkiraan semata sebab setiap daerah, kabupaten, atau kota memiliki minimum upah yang berbeda.
Tugas Assistant Manager:
- Memastikan operasional perusahaan agar berjalan baik
- Menjembatani antara atasan dan karyawan agar tidak ada miskomunikasi
- Menyusun rencana dan strategi perusahaan bersama manager
- Membantu dan mendukung tugas manager
- Membantu menyelesaikan masalah internal
District Manager
District manager sebagai penanggung jawab seluruh kegiatan perusahaan yang merupakan anggota sekaligus pemimpin tim di kantor wilayah.
Tugas District Manager:
- Mengembangkan tim manajemen toko wilayah
- Memastikan sistem, prosedur, dan program yang efisien dan tepat waktu
- Mengembangkan dan memelihara hubungan positif dengan mitra di distrik
- Mengelola tim manajemen toko wilayah
- Memahami, menangani, memberikan motivasi, dan kebutuhan kepada seluruh tim
Rata-rata gaji untuk district manager berkisar Rp8.000.000 – Rp11.000.000 per bulan.
Store Manager
Store manager adalah seorang yang bertanggung jawab penuh atas kondisi seluruh toko dan para staff yang berada di dalamnya. Menurut hierarki, store manager dibawahi oleh general manager.
Tugas Store Manager:
- Mencapai target penjualan
- Menjaga keadaan toko agar tetap kondusif
- Memperhatikan keamanan dan kenyamanan toko dan pelanggan
- Mengelola laporan keuangan harian, mingguan, dan periode
- Memastikan semua kebijakan perusahaan, standar, dan prosedur toko dikomunikasikan secara efektif
Rata-rata gaji untuk store manager adalah Rp5.500.000 – Rp6.000.000.
Perlu diingat bahwa jumlah gaji pegawai Starbucks Indonesia tersebut hanyalah perkiraan semata sebab setiap daerah, kabupaten, atau kota memiliki minimum upah yang berbeda.
Keuntungan Menjadi Pegawai Starbucks
Gaji Kompetitif dan Intensif
Starbucks merupakan salah satu kedai kopi terbesar di dunia, begitu pula di Indonesia. Gaji pegawai Starbucks juga kompetitif menyesuaikan UMK atau UMR masing-masing daerah.
Starbuck juga menjanjikan intensif untuk setiap pegawainya setiap bulan.
Belajar skill baru
Selain dilatih untuk menjadi barista atau posisi lainnya secara profesional, Starbucks juga memberikan pelatihan bisnis kepada seluruh pegawainya.
Tidak hanya itu saja, pegawai juga diajarkan untuk lebih percaya diri, friendly, dan easy going agar mudah dekat dengan kostumer, serta dapat memberikan pelayanan dan kenyamanan yang maksimal.
Lingkungan kerja yang nyaman
Starbucks juga tidak melupakan poin penting dalam bekerja yaitu memberikan kenyamanan di lingkungan kerja.
Starbucks menjamin pegawainya bekerja dengan santai tetapi juga produktif. Tidak ada senioritas dalam bekerja, melainkan saling membantu dan berkembang untuk mewujudkan cita-cita perusahaan bersama.
Bonus dan insentif
Selai memperoleh gaji pokok dan intensif, pegawai juga akan mendapatkan tunjangan tambahan untuk memelihara kesejahteraan dan kesehatan pegawai, seperti Tunjangan Hari Raya dan Tunjangan BPJS.
Syarat Bekerja di Starbucks
Menjadi bagian dari keluarga Starbucks memanglah tidak mudah. Starbucks memiliki ribuan kandidat yang ingin mendaftar sebagai pegawainya, oleh karena itu sebelum mendaftar perlu memperhatikan hal-hal berikut ini.
- Memiliki antusiasme tinggi : Memiliki semangat dan energi yang besar menjadi salah satu syarat utama untuk bergabung dengan Starbucks. Kandidat harus membuktikan bahwa ia bersuka cita dengan pekerjaan yang akan mereka lakukan.
- Berkepribadian ramah : Keterampilan intrapersonal dan kepribadian ramah menjadi poin penting di setiap pekerjaan. Berjalan di bidang FnB, Starbucks membutuhkan pegawai yang mampu memberikan pelayanan maksimal dengan berperilaku ramah dan sopan.
- Mampu bekerja dengan tim : Menjadi bagian dalam tim yang bekerja secara harmonis merupakan impian banyak karyawan. Oleh sebab itu Starbucks juga menerapkan syarat yang sama agar memperoleh lingkungan kerja nyaman untuk seluruh pegawainya. Dalam bekerja dengan tim dibutuhkan kekooperatifan, keterbukaan, dan fokus.
- Bersedia bekerja jam shift : Buka dari pagi sampai malam, Starbucks menerapkan jam kerja shift untuk pegawainya terutama barista. Pegawai diharapkan bersedia bekerja pada jam shift dan fleksibel pada waktu pagi, sore, akhir pekan dan atau waktu liburan.
- Bisa berbahasa Inggris : Starbucks memiliki syarat khusus untuk para pegawainya yaitu bisa berbahasa Inggris, minimal basic English. Biasanya saat wawancara kerja calon kandidat akan diwawancarai menggunakan bahasa Inggris.
Itu dia artikel lengkap daftar Gaji Pegawai Starbucks Indonesia tahun 2024. Dengan peluang karir yang ditawarkan apakah anda tertarik untuk bergabung dengan keluarga Starbucks?